为进一步落实节水减排、降本增效工作要求，破解脱盐水站离子交换设备再生正洗排水外排带来的系统负荷高、优质水资源利用率低等难题，新疆天业汇合新材料有限公司（以下简称：天业汇合）组织实施脱盐水站混床、精制混床、前置阳床再生正洗排水回收技改项目。项目通过优化排水管路走向，将水质合格的再生正洗排水引入站内...

连日来，新疆天业汇合新材料有限公司（以下简称“天业汇合”）气化净化党支部紧扣年度党建工作重点，围绕树立和践行正确政绩观要求，立足生产一线岗位实际，组织开展全覆盖一对一谈心谈话活动，进一步校准党员履职导向、夯实务实工作作风，持续做深做实党员日常思想作风教育。 此次谈心谈话坚持务实走心，严格落实党支部...

连日来,江苏华电扬州发电有限公司迅速召开系列专项会议,传达贯彻落实集团公司、江苏公司安委会工作部署及警示大会精神,深刻汲取“9·3”事故教训,立足问题导向和底线思维,聚焦风险防控、责任压实、管理提质重点工作,靶向制定落地从严管控五项硬核举措,补短板、堵漏洞、强弱项,全力扭转安全管理被动局面,扎实筑牢迎峰度冬...

梨园河矿将观看事故警示片作为各区队班前会的固定环节，以当日作业相关的真实案例警示全员，以此敲响每日安全警钟，筑牢安全生产的思想防线。 每天，在职工陆续抵达会议室后，区队管理人员都会提前准备好与当天作业内容紧密相关的警示教育视频。从违规操作引发的设备故障，到心存侥幸导致的工伤事故，一个个真实案例、一...

今年以来，梨园河矿聚焦班组安全建设，深耕基层“责任田”，以技能培训、现场管控、班前落实为三大抓手，把安全防线延伸至每一个班组、每一道工序、每一个岗位，持续夯实矿井安全生产根基。 该矿立足井下作业实际，常态化开展专业技能与安全知识专项培训，按照分岗位、分部门精准施教，组织职工参与常态化培训与考核，严...

“十五五”开局之年，清洁能源发展浪潮席卷供热行业，济南能源集团所属热电集团腊山热源分公司隔压站迈入从传统运维到智慧管控的关键转型阶段。分公司打破新老壁垒，催生出青出于蓝而胜于蓝的成长力量，蹚出一条经验与技术相融、传承与创新共生的转型之路。 新老相济破题 锚定转型攻坚方向 腊山隔压站作为热电集团长清电...

从紧盯燃煤锅炉的经验操作，到守护中继泵站的智能运维，济南能源集团所属热电集团西部热源分公司“石热入济”4#中继能源站团队，在济南“双碳”战略的推进进程中完成勇毅蜕变。作为距离市区最近的外热输送枢纽，“石热入济”4#中继能源站如同城市供热“中枢神经”，承接石热、聊热南线输热重任，更见证着企业从传统供热...

近日，远在巴西工地现场，一套山推HZS180-5L混凝土搅拌站进入紧锣密鼓地终极调试阶段，即将投入巴西道路建设项目，为当地干线公路改扩建工程持续供应高品质路面混凝土。 为保证项目进度，山推HZS180-5L混凝土搅拌站沿用公路版混凝土搅拌站的超高性能，同时又进行专项升级，以适应当地湿热的气候特点。 其整体采用模块化...

“青春敬老践初心 田间志愿暖桑榆”--天伟化工有限公司团委开展“敬老月”志愿服务活动

节假日是“四风”问题易发多发期，也是作风建设的重要关口。华润电力浙江公司坚持问题导向，创新构建“一个统筹、三个联动”工作机制，打出节假日纠治“四风”问题组合拳，以过硬作风护航能源保供安全，营造风清气正节日氛围。 坚持纪委统筹，护航能源保供安全 公司纪委立足“再监督”职责定位，统筹节前教育督促与节中...