2023年，重庆气矿地质技术所工会在气矿党委、工会领导下，深入践行“以人民为中心”的理念，切实履行工会职能，全心关怀、贴心服务全所人员，团结动员全所员工全面落实气矿工作安排部署，围绕气矿五大攻坚战目标任务，引导员工把集智聚力为实现地质技术所2023年各项生产经营目标做贡献。获得气矿年度“先进基层工会”称号。

人文关怀更加到位。一年来，开展生病住院、困难员工等各类慰问8人次合计16500元。进行宫颈疫苗预约3人次、心理健康辅导41人次、妇科专家问诊10人次、体检报告解读等工作，让广大职工切实感受到“娘家人”的温暖和关怀，职工幸福指数得到很大的提升。

能力提升更加全面。女工委组织女职工积极发挥“半边天”作用，2023年负责、参与各类科研项目20余项，撰写科研论文10余篇。一年来，女职工先后获得西南油气田分公司评为“三八”红旗手、重庆气矿“三八”红旗手标兵、“三八”红旗手、先进女职工工作者等荣誉。

竞赛氛围更加浓烈。全年开展劳动竞赛9项，开展以“练内功、提素质、上水平、比贡献”为主题的系列劳动竞赛活动，开展季度岗位能手评比，积极实施薪酬精准激励，充分调动员工创新创效积极性，凝心聚力共促高质量发展，2023年获得气矿职代会提案先进集体。

文体活动更加丰富。有计划组织开展各项文体活动，丰富员工文化生活，全年开展了“迎新春”文体活动、“学习习近平新时代中国特色社会主义思想”主题活动、庆国庆登山活动，女职工权益保护知识竞赛。

基础工作更加规范。以工会三基工作建设为抓手，建立健全工会组织机构，建立完善劳动保护、合理化建议、女工计生、健康疗养等基础台帐，实现了工会工作制度化、规范化、标准化，没有私设“小金库”的行为发生，工会资产管理有序。