当前，第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育全面启动、有序开展，此次主题教育时间上横跨岁末年初，工作头绪多，兰州分公司从一开始就锚定改革发展稳定的重要任务，坚持目标导向和问题导向相统一。主题教育的成效，很大程度体现在聚民力、顺民意、惠民生 和暖民心方面的落地见效，兰州分公司严格贯彻落实甘肃销售公司“两拖欠”整治行动方案，财务部协同各相关业务部门结合往来账务清理工作，建台账、定计划，积极与供应商和客户询证、签认，确保高质量完成工作目标。

一是积极落实国家政策，加强政策学习宣贯。兰州分公司积极利用经营调度等会议，专题学习和宣贯党国务院、集团公司和甘肃销售公司关于“两拖欠”工作的部署和安排，提高政治站位，要求务必保障农民工工资和中小企业应付账款足额按时支付，积极构建大中小企业相互依存、相互促进的企业发展生态，彰显国有企业责任担当。

二是业财联动强化落实、严格执行合同履约。岁末年初是各项工程结算的高峰期也是拖欠频发阶段，该专项项工作由公司财务部牵头，协调组织各业务部门按照“消化存量、严防新增”的原则，逐一对照合同和应付款台账进行全面梳理和排查，凡是具备付款条件、无分歧的，主动联系办理付款手续，同时工程部门加强承包商管理，对承包商发放农民工工资情况进行监督，保障农民工权益。

三是分类治理靶向施策、建立常态清理机制。加快内部单位结算效率杜绝内部拖欠，财务部严把合同结算条款，严控外部单位质保金比例和时限，加强源头治理。常态化开展往来清理，对于确实无法支付且账龄3年以上的应付款项，经会计师事务所出具《经济鉴证报告》并履行相关审批手续后，合规进行会计账务处理。通过滚动排查，主动作为，真抓实干，杜绝无分歧占用各类企业资金行为。

兰州分公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极践行主题教育落地见效，进一步提高做好根治欠薪欠款工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉，强化大局观念，层层强化主体责任，加强协调联动，有效防范和化解“两拖欠”问题，切实发挥国有企业国民经济“稳定器”、“压舱石”功能。