西南油气田蜀南气矿汽车服务大队“四个强化”工作法凝聚发展合力

发布时间:2023-12-07 点击数: 来源:《国企》 作者:张歆 责任编辑:张尧

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中国石油西南油气田公司蜀南气矿汽车服务大队党委坚持以“强化理论学习、强化支部建设、强化队伍建设、强化监督检查”的“四个强化”工作法为抓手,旨在进一步提高政治站位,固牢战斗堡垒,提升组织凝聚力,夯实管理基础,凝聚发展合力。


据了解,进入2023年以来,蜀南气矿汽车服务大队党委聚焦“强化管理提升,严守安全红线”的发展目标,以中心组学习、“三会一课”等形式,抓实二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想的学习贯彻,提高党员干部政治素养,切实把学习成果转化为推动本单位“保安全、强管理、提质增效”的精神动力。其间,蜀南气矿汽车服务大队班子成员按片区联系4个党支部,检查指导支部存在的问题并督促进行整改落实。抓好党务工作业务培训,重点培训党支部工作基本规范和程序,确保支部工作推进有序、规范。着力开展“知岗、讲岗、爱岗”活动,以及“形势、目标、责任、任务”主题教育活动,并通过“六必访五必谈”,抓实抓好员工思想动态分析,截至目前已解决“急难愁盼”问题4个,进一步统一了员工思想、凝聚了队伍力量。


与此同时,蜀南气矿汽车服务大队坚持以业务技能提升为重点,今年来已开展集中安全学习40次,开展应知应会知识考试10次,在气矿举办第八届驾驶员职业技能竞赛中,汽车一队、二队、三队分获团体一、二、三等奖。此外,针对党支部建设、道路风险识别、车辆管理等项目开展“走访式”检查,着力强化各车队属地监督管理,运用GPS动态管控车辆行驶等不安全因素,开展办公用品专项检查、车辆维修、油料消耗等专项检查4次,对发现存在问题分别进行全面的督促整改。


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