为全面贯彻落实党的二十大精神，深入落实集团廉洁文化理念征集活动工作部署，充分展示新时代以来公司廉洁文化建设的新成就、新做法，引导干部职工增强政治意识、廉洁意识、自律意识，提高拒腐防变能力，在中建交通纪委和华北公司党委的指导下，中建交通华北公司纪委结合公司实际，聚焦“夯基础 改作风 提品质”年度主题词，经广泛征集和多次研讨，正式推出“清风华北 实干兴企”的廉洁文化品牌。

品牌释义

“清风华北”

意指公司弘扬“清风正气”，倡导“两袖清风”的干事创业氛围。

寓意公司把廉洁文化建设放在企业文化建设的重要突出位置，为营造风清气正的工作环境提供重要支撑。

寓意公司全体员工“倡廉洁 树清风 扬正气”的工作作风和行为准则。

“实干兴企”

清立企，廉兴业。意指要以“兴”为目标，以“企”为根，以“廉”为本，以“实”为基，以“干”为先。

寓意公司把“廉洁”当作公司发展的鲜明底色，推动广大党员干部职工廉洁用权、廉洁做事。

寓意公司倡导广大干部职工一方面要知廉洁、崇廉洁、守廉洁，同时要想干事、能干事、干成事，用实干推动企业高质量发展。

行为准则

倡导

两袖清风 干净做事

办事公开 接受监督

勤俭节约 艰苦奋斗

实干笃行 勇于争先

反对

滥用职权 不当牟利

假公济私 化公为私

弄虚作假 违规选任

挥霍公款 铺张浪费

廉洁文化建设之路

01压实责任让廉洁文化建设强起来

廉洁文化建设是一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程。公司党委与领导班子成员、总部各部门负责人签订《全面从严治党“一岗双责”责任书》，与总部机关及项目党支部书记签订《全面从严治党主体责任书》。公司纪委通过谈心谈话、组织生活会、提示卡、述职述廉等形式，锻造清廉班子队伍，引领廉洁文化建设开拓新局面。

02监企共建让廉洁文化建设活起来

廉洁文化建设不能闭门造车，要同属地纪检监察机关联建互动，开展学习交流。公司纪委与天津市南开区纪委监委开展“学习二十大 建证十周年 奋进新征程”之“监企共建聚合力 风清气正促发展”主题活动，不断探索新形势下党风廉政建设和廉洁文化建设工作，共筑廉洁防线。公司纪委与天津市南开区纪委监委、南开区水上公园街道纪检监察工委和南开区鲁能公馆社区党委联合开展“学习二十大 奋进新征程”之“传承雷锋精神 志愿服务润民心” 系列活动，全面落实属地共建责任，不断创新形式，履行社会责任，合力营造风清气正的政治生态。

03扎根基层让廉洁文化建设实起来

廉洁文化建设要深入一线，融入广大员工日常工作生活。公司纪委按照《中建交通建设集团有限公司华北分公司廉洁文化建设实施细则》，以“超英廉洁文化示范点”的创建工作为抓手，厚植廉洁文化建设群众基础。通过设置廉洁文化长廊、召开员工座谈会等方式弘扬“超英精神”，从思想上固本培元，增强全员廉洁意识，使广大员工在日常工作生活中时刻感受廉洁文化熏陶。

04融入生活让廉洁文化建设热起来

廉洁文化建设要有声有色，用群众喜闻乐见的形式进行传播。公司纪委组织开展“青年话廉洁”家书撰写活动，“喜迎二十大 建证10周年 廉洁润童心”家庭助廉绘画作品征集活动，“建证清风”线上主题观影活动，通过形式丰富的主题活动，形象、生动、直观地传递廉洁理想信念，提升廉洁文化的感染力、影响力和渗透力。

05创新载体让廉洁文化建设潮起来

公司纪委为员工订做廉洁警示牌和印有廉洁警示语的鼠标垫实现廉洁文化“上桌”；设计电脑“廉政桌面”“廉政屏保”，官微发布重大节日廉洁提醒，设置廉洁教育及案例警示专栏，以违规违纪的反面案例，教育、提醒广大党员干部，实现廉洁文化“上网”；在办公区走廊、党建文化宣传展厅等张贴廉政标语条幅、廉洁警示宣传画实现廉洁文化“上墙”。

06传播有力让廉洁文化建设亮起来

文化的生命力是依靠传播来体现的，要利用各种方式方法将公司廉洁文化建设的优秀成果传播出去。公司廉洁文化建设系列活动受到人民日报、新华网、经济参考报等多家中央媒体关注报道。其中，华北公司有效夯实“三上三进”让廉洁文化“铭”于心“见”于行的经验做法在“天津市纪委监委官网”和“南开区纪委监委官网”分享展示。

下一步，中建交通华北公司纪委将继续做好廉洁文化建设，充分发挥“ 清风华北 实干兴企”廉洁文化品牌引领作用，让廉洁文化持续“铭”于心，“见”于行， 助力企业高质量发展。