晋能控股煤业集团白洞矿业公司认真学习贯彻党的安全生产方针政策，持续加大安全管控力度，巩固安全发展形势，保障企业安全高效运行。

该公司以“136”安全管理模式为统领，充分利用晨会、班前会作业会深入开展安全教育活动，进一步强化全员安全防范意识，保障阶段性安全目标顺利实现。同时还通过周安全活动日、微信工作群等多种学习载体，组织开展安全学习、事故案例学习，引导员工算清事故损失、学透事故原因、养成良好的工作习惯。

该公司严格执行“网格式”安全包保网络，将安全责任和任务层层分解，压实到各级网格包保责任人。全面推行岗位安全确认制，加强基层自主管理，夯实安全责任。严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”责任体系，加强各级领导干部每班现场盯班、每日现场督办、每周全覆盖安全隐患大排查、每月安全责任落实考核等管控措施，确保安全生产各项工作稳步推进、层层深入。

该公司以创建国家一级安全生产标准化矿井为目标，通过制定年度、季度达标规划，构建自主达标、动态保持、持续改进的安全生产标准化长效机制，保障创建体系良好运行，高标准推进安全生产标准化创建工作。全面推行“手指口述”操作法、“岗位描述”作业法，确保安全理念、规程措施和工作标准落实到每一个岗位、每一道工序、每一处细节，强化了岗位行为规范，实现了岗位作业标准化和人员操作规范化，进一步巩固提升了公司安全生产标准化水平。