近日，2022年度集团公司青年安全生产示范岗名单公布，西南油气田公司安全环保技术研究院完整性管理研究所荣获2022年度集团公司“青年安全生产示范岗”荣誉称号。

按照西南油气田公司团委、安研院党委工作部署，本次创建工作由院团委牵头，完整所、质安环科共同完成。作为股份公司完整性管理支撑的技术机构，安研院完整所全面落实习近平总书记关于安全生产的重要论述，坚持“安全生产 青年当先”的创建方针，打造了一支思想端正、技术过硬、安全意识强的青年员工队伍，着力提升股份公司管道及站场本质安全水平，助力公司保持完整性管理国内领先地位。

强化制度建立，树立青年榜样，营造青安氛围。一是确立创建制度。悬挂青年安全生产示范岗创建集体标识，设置安全责任公示栏、张贴安全制度规范、悬挂安全警示标语。二是树立榜样模范。完整所曾获集团公司“青年文明号”，拥有集团公司青马工程、集团公司青年科技英才、西南油气田公司十佳大学毕业生、西南油气田“英才计划”等众多优秀青年，形成“比、学、赶、超”氛围，促进青年在安全生产中追求进步。三是利用“安全生产月”、“全民国家安全教育”、保密教育等活动，通过《责任重于泰山》、公众号推文宣传安全生产，推举一名青年骨干担任安全生产青年监督员。

强化安全教育，普及安全知识，锤炼青安素养。一是提升安全能力资质。完整所1人取得AHA国际救护员资质，2次派青年骨干支撑西南油气田公司应急演练。二是关注青年员工安全教育。完成12人次新入职员工的入场安全教育，完成28名员工硫化氢取证培训。开展岗位安全职责讲述，引导全所青年员工主动开展岗位风险识别，提升岗位安全管控能力。三是开展党风廉政安全警示教育，增强青年员工廉洁风险意识，构筑青年员工纪律意识和红线意识。

强化先锋引领，夯实技术能力，提升青安底气。一是提升股份公司管道及站场本质安全水平。2022年完成股份公司高风险处理装置及西南油气田公司管道检测评价8000多公里、站场检测评价72座、技术支撑项目88项。二是成立党员青年先锋队，打造业务工作和党建工作相融互促新格局。三是助力西南油气田公司保持完整性管理国内领先地位。创新建立管道站场完整性管理技术体系，含7大系列48项配套技术。

安研院团委将始终坚持“安全生产 青年当先”的创建方针，以提升安全技能水平、强化安全监督管理为目标，持续做好青年安全生产示范岗创建活动，为全面保障公司地面集输系统本质安全、夯实基业长青世界一流企业建设贡献青春力量。