为进一步推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作进入经常、融入经常，进一步提升新任职领导干部的廉政风险意识，强化监督工作，以实际行动和优异成绩迎接党的二十大胜利召开，7月1日，一公司纪委开展2022年新任职领导干部集体廉政系列活动。

党委副书记、纪委书记张洪涛对新任职人员表示祝贺，指出廉政谈话是加强党内监督的一项重要制度，也是提升全体人员廉洁从业意识的重要举措，并围绕六个方面开展廉政谈话。

01 强化政治导向，拧紧思想“安全阀”

新任职领导干部要全面把握正确的政治方向，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。

02 坚持“一岗双责”，落实廉洁从业要求

“一岗双责”不仅要当作责任，更要看成是党对于个人的考验，每个干部都要牢牢遵守。责任互联互通、压力互传互导，才能保障企业风清气正。

03 提升自律意识，坚持重大事项请示报告

要切实主动上报个人、配偶及子女经商办企业情况，严禁把公职权力用作私权，抱着侥幸心理打擦边球，从中谋取私利。

04 做到自省自警，慎独慎初慎微慎友

要增强自我约束意识，始终坚持党性原则，牢记初心使命，把好第一个关口、守住第一道防线。

05 明确底线，带头落实中央八项规定精神

要不折不扣贯彻落实中央八项规定，从源头上杜绝“四风”现象出现，带好廉洁的“紧箍咒”，自觉净化工作圈、社交圈，做到习惯被监督、主动接受监督。