今年以来，雅安大兴公司统筹部署，周密落实，切实加强保密管理工作，通过“三强化”推动保密工作规范化、制度化。

强化责任落实，加强组织领导。领导班子成员高度重视保密工作，以身作则，自觉学习、掌握保密制度，切实做到保密工作“谁主管谁负责、谁分管谁负责、谁承办谁负责”，实现保密工作全覆盖、零死角。坚持做到保密工作与公司工作同安排、同部署、同落实、同检查，细化工作措施，进一步明确分工，压实保密工作责任，切实把保密责任落实到人，真正做到责任清、任务明，不断提高保密工作水平。

强化宣传教育，提高保密意识。将保密知识纳入公司日常学习，定期不定期在生产经营分析会、党员大会、部门工作会等开展保密知识学习，组织公司重点涉密岗位人员13人开展线上保密课程学习，并参加考试，均取得保密教育培训证书。扎实开展保密宣传活动，组织领导及干部10余人集中学习观看《多想一分钟》等保密教育系列片，通过在公司大厅悬挂保密宣传展板，循环播放保密宣传片等方式，确保保密意识深入人心。

强化工作规范，确保落实有力。严格落实收发文登记管理，全程记录公文流转，因工作需要复印内部文件严格落实登记手续。加强档案工作人员保密制度，形成档案借阅登记册，确保查、借阅档案手续齐全。对新进人员按照“严格把关、警示在前”的原则，由单位主要负责人亲自谈话，进行全方位保密教育，上好保密“第一课”，营造人人知保密、人人会保密的浓厚氛围。同时，将保密工作落实情况、自查自评结果和涉密人员履行保密职责、遵守保密承诺情况纳入年度目标考核，对失（泄）密行为实行一票否决，除严格责任追究外，取消评优评先资格，切实夯实保密工作基础。