今年以来，成都市双流区兴能天然气有限责任公司（以下简称双天司）以高度重视燃气安全，实现安全平稳供气为目标，认真落实，强化管理，提高认识，一手抓党建，一手抓管理，树立一切工作到基层、一切工作为基层的鲜明导向，全力加快基层党建“三基本”建设与“三基”工作有机融合。

组织保障，基层建设水平取得新突破。双天司高度重视全国燃气爆炸事故教训，落实华油公司关于终端燃气安全排查整治工作的相关要求，形成领导重视，全员参与的工作新局面，以组织保障提升基层建设水平。“红海棠”党员便民服务队入户排查安全隐患中，逐一对居民小区燃气安全隐患进行排查，面对用户咨询耐心细致解答，积极解决用户各种难题，建立隐患整治台账。做实、做细各类安全风险的预防、消除和控制工作，查出问题77204项，认真制定解决措施并抓好闭环整改，杜绝安全事故发生，提高风险管控和HSE整体管理水平，为高质量发展提供了可靠保障。

制度保障，基础管理工作收获新成效。严格落实《四川华油集团有限责任公司客户服务管理办法》，依据《城镇燃气管理条例》等相关要求，聚焦本质安全，确保制度严格执行，以制度保障全面加强基础管理。双天司严格落实“三管三必须”的安全管理要求，结合工作实际明确部室管理职责、厘清工作界面，制定入户安检和启封通气作业的工作质量标准和服务流程。双天司结合正在开展的安全生产专项整治三年行动和华油公司近期关于燃气安全排查整治工作部署，通过制度建设的指导性和约束力，夯实入户安检和启封通气作业的基础管理，将燃气检查融入日常QHSE管理，细化各部门和岗位职责，确保燃气安全工作落实到位。

队伍保障，基本素质能力再上新台阶。双天司根据员工岗位变换、业务发展的技能需求，抓“细”培训教育，针对性做好岗位应知应会、操作规程、HSE知识技能培训，加强队伍凝聚力，以队伍保障促进基本素质提升。双天司鼓励员工多到现场、多上一线，采取“以考代练、以练促学、以学提能”等方式，将技术培训常态化、制度化；促进员工在“挑担子”中磨练本领，营造起全员学技术、善钻研的良好学习氛围，为员工构建起一条“学知识、提素养、求进步”的绿色通道。今年以来，双天司组织开展了启封通气及安全管理专题培训19次，讲授了启封通气作业流程、启封通气员的工作职责、入户安检标准流程、入户安检项目及要求、用户隐患分级及处置等。

下一步，双天司将持续夯实党的“三基本”建设，加强基层党组织引领生产经营高质量发展，狠抓隐患治理，提高隐患整改率，全力保质保量完成今年安检工作，推进基层党建“三基本”建设与“三基”工作有机融合，标本兼治，提升公司燃气安全管理水平。