4月15日，重庆气矿环境节能监测中心组织召开二季度党群工作例会，中心领导、党支部书记、各室负责人、工团负责人参加会议。

会议对一季度党建工作开展情况进行了通报分析，并结合疫情防控、复评审迎检、“十四五”职工幸福生活工程、安全管理、队伍稳定等方面对二季度重点工作进行了提示和安排。

一是持续常态化推进党建工作机制，严格执行“三会一课”、领导班子民主生活会、组织生活会等制度，着重抓好生态环境保护专题研讨会、意识形态专题研讨会、从严治党专题研讨会长效机制运行，切实推动党建与生产经营深度融合落实落地。二是各党支部、群团要以更高站位把握新形势、把牢政治方向，坚决贯彻落实气矿党建“夯基础、抓落实、强队伍、促发展”工作主线，以更严要求深化自我革新，推动党史学习教育常态化长效化落实落地，带动和促进党员干部不断提升自我素质、率先垂范、凝聚人心，充分发挥党支部战斗堡垒作用。三是加强新闻宣传和文化引领，强化形势目标任务责任宣讲，扎实组织好“转观念、勇担当、强管理、创一流”主题教育活动，加大新闻宣传和先进典型挖掘力度，以此唱响主旋律、弘扬正能量、打好主动仗。四是党支部、各部室要组织落实好集团公司2022年全国两会精神解读网络专题班培训，督促每一位员工登录中油E学完成学习培训，务必确保全员学习率100%。五是党员干部要切实围绕气矿“十四五”职工幸福生活工程方案，以“快乐工作、美好生活、健康和谐、共建共享”思想为指导，结合中心工作实际，认真思考谋划，群策群力，极力营造和谐共建氛围，为共同推动民生工作深度融入气矿高质量发展全过程发挥积极作用。