为深入学习贯彻集团公司、西南油气田公司、气矿2022年工作会议精神，激励广大干部员工认清当前形势、明确目标任务，迸发建功高含硫的热情活力，川东北气矿通过多种平台和方式推动“形势、目标、任务、责任”主题教育活动走深走实。

抓好统筹组织，做到宣讲全覆盖。迅速下发《关于深入开展“形势 目标 任务 责任”主题教育活动的通知》，将传达学习各级工作会精神作为气矿当前的一项重要任务，领导干部带头，以“检查+宣讲”的形式将工作会精神带进一线。各单位迅速行动，认真组织，层层落实，通过党委中心组学习会、党支部会议、轮班培训、宣讲小组、科务会等多种形式，让教育宣讲进基层、到班组，以全面覆盖的宣讲攻势，迅速将全员思想和行动统一到气矿党委、气矿的各项决策部署要求上来，打好开年催人奋进的“强心针”。

抓好精神解读，做到宣讲聚合力。制作形势任务宣讲手册，及时汇编下发《川东北气矿“形势、目标、任务、责任”主题教育宣传提纲》，分析解读气矿当前面临的形势，增强“闻鸡起舞、日夜兼程、快马加鞭”的紧迫感、责任感。开展全员大讨论，让员工围绕气矿改革发展，立足岗位想对策、出实招，为气矿各项重点工作开展集智聚力，从而使形势任务教育有力地转化为具体行动，取得实效，踩下推动高质量发展的“助推器”。

抓好方式创新，做到宣讲多形式。创新宣讲模式、拓宽宣讲渠道，在气矿主页开辟学习专栏，制作形势任务教育展板、橱窗，利用宣传图、易拉宝“晒金句、晒重点、晒目标”，同时通过电视、LED户外屏等宣传阵地进行“碎片化”宣讲，“巴山石油人”微信公众号以图文并茂、新颖形象的解读模式打造线上小课堂7期，以“全方位”的宣讲模式，营造“沉浸式”的学习氛围，让干部员工找准使命担当的“主旋律”。