燃气分公司“四强化”提升办公室工作水平

发布时间:2021-12-20 点击数: 来源:《国企》 作者:张歆 责任编辑:张尧

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今年以来,燃气分公司紧紧围绕中心工作,坚持服务大局,加强自身建设,提高办公室人员综合业务能力,全面提升办公室整体工作水平。


强化服务职能,办好实事大事。积极践行机关办公室“三个服务”职能,严格对照防疫要求逐项规范、细化管理流程,坚决守住疫情防控底线;运用视频系统优化会议流程,务实高效组织多场公司大型会议;顺利完成协同办公系统信息报送平台建设工作,有效解决基层单位无视频会议系统问题;持续做好公司重要决策事项的督促办理、领导工作安排、重要事项跟踪提醒,把对上服务和对下服务统一起来,保障工作顺利开展。


强化学习意识,提高创新能力。强化岗位业务学习,以精神食粮武装头脑,提高办公室人员业务能力,以适应新形势下办公室工作的需求;扎实开展办公室系统跟班轮训,基层跟班轮训人员通过参与办公室具体业务工作,切实提高办文办会办事能力和水平,为年轻干部提供锻炼学习平台;深入开展工作调研,召开办公室业务工作交流会,收集创新工作新点子、新思路。


强化大局观念,提升工作站位。着力从全局着眼当好领导的参谋助手,配合完成集团公司、西南油气田公司领导现场调研、业务调研,为西南油气田公司提供了终端板块的案例和建议;紧跟中心工作抓务实高效,严格执行“第一议题”“三重一大”决策制度;围绕实事大事提前部署重点工作,大力推进公司改革三年行动、“油公司”模式改革、三项制度改革、提质增效专项行动等各项改革工作;坚持为新能源发展大局积极献计献策,为推动公司高质量发展提供更为坚强有力的保证。


强化沟通协调,形成工作合力。加强横向、纵向两个层面的沟通协调,上传下达,推动会议精神、工作要求严落实,力求务实高效;加强机关作风建设,持续改进文风会风,加强门户网站动态管理,优化印章管理,提高公文运转效率,着力在细微处下功夫,力求在“好”字上见成效,不断夯实基础管理工作;穿针引线,有序衔接各环节、各部室,力求严谨细致,在公司上下形成齐心协力促安全、全力以赴谋发展的聚合力。


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