连日来，重庆气矿大竹作业区持续强化员工遵纪守法教育，并根据气矿纪委办公室紧急通知的要求，在全作业区范围内，对363名员工是否存在酒驾触犯刑法行为进行全面排查。 截至9月10日，大竹作业区未发生一起员工酒驾触犯刑法的违法行为。

强化执行，迅速传达通知精神。作业区收到通知后，高度重视，迅速通过电话、中油即时通等方式，传达分公司纪委对于2021年9月6日及以后，若员工因醉驾等犯罪行为被司法机关判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的，将严格按照《政务处分法》第十四条给予开除处分的要求。同时，压实各党支部、部门和后辅班组负责人责任，将通知精神传达到每名员工，据实排查9月6日前员工是否存在酒驾触犯刑法行为，9月9日前书面报告属地情况。

深化学习，提升遵纪守法意识。作业区通过党委会、部门会议和“三会一课”等平台，持续加强法律法规和合规化管理的学习。持续深化《中华人民共和国公职人员政务处分法》的宣贯力度，向员工讲清楚酒驾醉驾等涉法问题的危害性和严重性，教育警示员工严守法律底线，算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账，杜绝酒驾醉驾等违法犯罪行为。

严管严控，严格落实中央八项规定精神。通过宣传教育和突击检查，积极引导广大党员干部员工强化纪律规矩意识，严格遵守重大节日期间“十五个严禁”的具体要求，切实做到令行禁止，倡导廉洁文明过节。作业区纪委也将加大中秋国庆期间纠治“四风”专项监督检查力度，严防各类“四风”问题反弹，对节日期间不收敛不收手、顶风违纪的，坚决从严从快查处。