为深入贯彻落实全面从严治党战略方针，强化党员、干部廉洁自律意识，增强党员领导干部廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家的思想自觉和行为自觉，龙煤双鸭山公司设备管理中心党支部持续开展五项活动，全力推动廉洁文化建设走深走实、入脑入心。

“沉浸式”廉政教育，感受清廉之风。该中心党支部以“思想崇廉、文化养廉、教育促廉、阵地育廉”为主题，精心组织党员干部走进双鸭山廉政教育基地，借助直观的图文场景和“沉浸式”体验教学，深度挖掘“红廉基地”的清廉元素，让党员干部“零距离”接受廉政教育的洗礼，进一步树牢廉洁从业的观念。活动现场，面对鲜红的党旗，党员们整齐列队，高举右拳，用铿锵有力的誓言重温对党的庄严承诺。

上好廉洁课，筑牢思想防线。该中心党支部坚持将廉洁文化建设关口前移，深度嵌入“三不腐”一体推进战略体系。领导干部充分发挥带头作用，积极参与“讲清廉，树新风”宣讲活动。他们结合身边真实发生的案例，紧密联系各工作岗位存在的廉洁风险隐患，从不同角度和层面进行深入讲解，引导党员和干部时刻保持清醒头脑，明确行为边界。

开展廉洁谈话，抓早抓小防患未然。为精准防范廉洁风险，该中心党支部紧盯“关键少数”和关键岗位存在的苗头性、倾向性问题，及时进行“一对一”“面对面”谈心谈话，抓早抓小、防微杜渐。建立书记谈心谈话机制，通过全方位掌握党员“八小时之外”的家庭、生活等情况，对发现的问题，及时谈话提醒,防止小错误酿成大问题。

过“政治生日”，永葆廉洁初心。在每月的主题党日活动中，除了组织集中观看“丫丫说纪”“龙煤法纪讲堂”等学习资料外，还为每名党员精心安排一次“政治生日”，聚焦易发多发的“四风”问题，在温馨的氛围中强化廉洁提醒，让党员们在回顾入党初心的同时，时刻坚守廉洁底线。

签订承诺书，强化底线思维。该中心党支部组织全体人员签订《党风廉政建设责任状》，促使大家信守承诺，坚守廉洁底线。将党风廉政建设相关规定有机融入企业经营管理体系，依靠完善的制度流程规范人员行为，从源头上预防腐败问题的发生。