为贯彻落实党的二十大精神和第二十届中央纪委三次全会精神，以学习贯彻新修订的纪律处分条例为契机，加强纪律教育，推进《中建集团党组关于进一步加强对“一把手”和领导班子监督的意见》《中建交通纪委谈心谈话管理办法》等制度落实落地，近日，中建交通华北公司纪委组织开展“一对一”日常谈心谈话活动。公司党委副书记、纪委书记、工会主席张琼分别与同级领导班子成员、总部部门负责人、事业部负责人、项目部负责人、基层党组织书记进行“一对一”谈心谈话。

张琼主要从以下七个方面进行谈心谈话：

一是加强理论学习，忠诚履行职责使命。坚持学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的二十大精神、二十届中央纪委三次全会精神，认真研学新修订的《中国共产党纪律处分条例》。按照全面学习、全面把握、全面落实的要求，切实将党中央、中建交通党委、华北公司党委决策部署转化为公司的发展目标和具体行动。

二是提高政治站位，压紧压实两个责任。落实党风廉政工作责任制，推进公司各级党组织“一把手”积极履行全面从严治党主体责任，公司班子成员和其他领导干部认真履行“一岗双责”，确保党风廉政建设与生产经营同频共振、齐抓共管。公司纪委履行好监督专责，坚持党性党风党纪一起抓，排查问题线索，坚持边治理、边总结、边提升，紧密结合各专项行动，为企业高质量发展保驾护航。

三是把握当前形势，加强党风廉政建设。二十届中央纪委三次全会上，国企、基建工程和招投标等被确定为反腐败的重点领域。各业务系统要担负起监督首责，会同公司纪委紧盯招投标、财务资金、商务结算等重点领域，紧盯职工群众反映强烈、企业治理效能低下和项目管理失控亏损的重点人群，精准查办违规经商办企、靠企吃企、靠工程吃工程、以公为名借机贪腐牟利等问题。

四是先民主后集中，坚决防止违规决策。要严格落实《关于中央企业在完善公司治理中加强党的领导的意见》等规定，科学界定、规范决策程序以及权责边界。重要事项必须提交领导班子会议讨论，坚决防止以专题会议代替领导班子会议进行决策，坚决防止以集体决策名义集体违规。各单位要明确责任分工，做到各司其职，更好地增强团队的战斗力、凝聚力。

五是紧盯关键少数，各类监督贯通协调。各级党组织要履行好主体责任，党组织书记要认真履行“第一责任人”的职责，带领党组织充分运用“四种形态”，加强对“关键领域”“关键岗位”的党内监督，做到真抓真管、敢抓敢管、常抓常管，健全监督体系，以党内监督为主导，促进各类监督贯通协调。

六是严抓制度执行，做好廉洁风险防控。要提高政治站位，认真落实“厉行节约 勤俭办企”，严肃党风党纪、整治超标接待以及“六专行动”方案。不断健全完善接待、差旅费报销等方面相关制度，严格执行制度，做好廉洁风险防控。

七是主动接受监督，全力支持纪检工作。要养成在受监督和约束的环境中工作生活的习惯，定期研究党风廉政建设和反腐败工作，坚持“严”的主基调，全力支持纪检监督检查的开展和案件查办等工作。

“一对一”谈心谈话前，被谈话人均参加了纪法测试。

下一步，中建交通公司纪委将继续落实《中建集团党组关于进一步加强对“一把手”和领导班子监督的意见》《中建交通纪委谈心谈话管理办法》，不断完善公司的监督机制，做好对“一把手”的监督工作，压紧压实“一把手”管党治党的政治责任，切实增强党员干部的廉洁从业意识，筑牢拒腐防变的思想防线，在全公司范围内营造风清气正的政治生态，推动全面从严治党向纵深发展。