自第二批主题教育开展以来，中国石油重庆销售永川分公司综合办公室党支部把作风建设作为首要任务和主题教育取得实效的重要保证，“三聚焦”抓实“以学正风”，推动主题教育落地见效。

聚焦“以学正风”强思想。“以学正风”是主题教育的重要要求之一。第二批主题教育启动以后，综合办公室党支部以主题教育开展为契机，把学习习近平总书记关于党的作风建设重要论述、《习近平关于注重家庭家教家风建设论述摘编》列入支部学习计划，每月组织集中学习。今年9月党支部结合“红色家风•传统家风”宣传教育活动要求，组织开展“弘扬铁人精神，传承良好家风”的主题党日活动，组织支部党员线上“云参观”铁人王进喜纪念馆，以一堂“行走在云端的石油精神教育课和家教家风家训课”浸润党员同志的心灵。10月党支部书记以《在主题教育中淬炼严实作风》为题，从“严和实”铭刻在思想中、“严和实”融入到工作中、“严和实”贯穿在生活中三个方面破题，引导党员同志持续提升加强作风建设的思想认识和政治站位。

聚焦查改问题“回头看”。综合办公室作为机关部门，既是制定和执行政策的部门，也是指导和服务基层的部门，部门作风是否严实，关乎分公司各项工作的有序推进和落实。综合办公室党支部结合上级公司机关作风建设提升三年行动的持续推进，在深入总结第一阶段查准查实问题，有序推进整改的基础上，对照“机关一切工作到油站”的要求和“服务基层我作表率”作风建设创先争优活动，聚焦前期查摆的部门及岗位员工的29个问题和45条措施整改情况，开展阶段性的总结评估。通过相互点、书记评和“建言献策”活动收集的意见建议，支部在11月的党员大会上再次梳理须持续整改的措施15条，并落实到人、细化到岗，建立持续整改清单，由支部纪检委员督促整改，确保部门作风问题真改实改改到位，得到基层和群众认可。

聚焦务实举措解民忧。综合办公室党支部把“严实”作风作为支部工作标准和工作纪律，以解决基层急难愁盼问题为落脚点，强化支部党员担当作为。党支部根据专业线特点分别成立了提炼宣传组、政策宣讲组、心理疏导组和帮扶小分队。宣传组定期收集油站工作素材，积极采写一线的好经验、好故事、好做法，展现基层干部员工奋发有为、无私奉献的精神面貌。宣讲组按季开展“送政策下基层、送培训到一线”活动，打造“流动课堂”，从政策答复、口径把握等方面加强指导，先后开展送廉送教到油站3次，开展工效挂钩政策、高技能人才管理办法等解读3次。心里疏导组紧扣员工急难愁盼，开通电话专线，倾听员工心声、解答员工顾虑、疏解员工情绪，解决涉及员工切身利益的合理诉求2个。帮扶小分队提前制定帮扶计划，组织党员分别在8月高温期间和“中秋国庆”双节期间到站服务帮扶18人次，以实际行动关心关爱一线员工，促进主题教育知民情、聚人心、见实效。