国家电投内蒙古公司以“领航·融创”激活高质量发展动力源

发布时间:2024-05-23 点击数: 来源:《国企》 作者:张歆 责任编辑:张尧

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坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的“根”和“魂”。党的十八大以来,特别是全国国有企业党的建设工作会议以来,国家电投集团内蒙古能源有限公司(简称国家电投内蒙古公司)党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,推动党的创新理论成果与企业工作实际相结合,总结提炼并全面创建“领航·融创”党建品牌,推动党建工作与中心工作深度融合、双融互促,带领全体党员和干部员工积极投身建设世界一流清洁综合能源企业新征程。


国家电投内蒙古公司“领航·融创”党建品牌以“党旗引领,航标定向;融入中心,创造价值”为释义,践行政治统领、融入中心、突出特色、务求实效原则,突出“1”个核心主品牌、“N”个子品牌、“X”个分品牌的“1+N+X”创建模式,切实以品牌创新推动党建工作方式实现“围绕→赋能→领航”三个递进,功能发挥实现“融入→融合→融创”三个跃升,通过创新“五融五创”载体赋能,不断凝聚党建合力,释放品牌效应。


实施“党委头雁工程、支部强基工程、党员先锋工程”三项工程,实现引领思想融心,为创优一流企业奠定坚实的思想基础。立足国有企业党委发挥“把方向、管大局、保落实”三大作用,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。深入推进党支部建设实现达标、登高、创优“三级登高”,推动基层党组织全面进步、全面过硬,在推动公司做强做优做大中,不断增强基层党组织政治功能和组织功能。


打好“党建+存量提质、党建+增量做优、党建+蓄势未来”三副牌,实现推动发展融合,为创造一流业绩提供充足能量。以系统思维推动党建工作和业务工作深度融合,全面提升国有企业保值增值能力。把握申报储备、开工建设、投运达产三个一批,切实把提高清洁能源装机规模作为推动绿色转型的主要抓手,推动党组织和党员干部在指标、政策、资金争取等主战场迎难而上、积极作为,助推公司提升战略管控,布局发展战略性新兴产业,加快培育前瞻性特色产业优势。


把握“党建助力本质安全、党建助力自主安全、党建助力智慧安全”三个维度,实现筑牢屏障融安,为创效一流产业创造有利条件。秉持先于一切、高于一切、重于一切的理念,提高本质安全型和自主安全型管理水平,加大对安全生产这一重大事项的把控、重大风险的预防,聚焦充分发挥专业管理力量在安全生产中的重要保证作用,通过党委委员、支委委员示范落实“一岗双责”,全面压紧压实各级安全管理责任,守住安全底线。通过党员创新工作室、党员合作社等手段,引领运用科技信息化手段提升安全管控能力。


把好“供给端、传输端、产出端”三个端口,实现助力成才融智,为创强一流队伍厚植内生动力。坚持党管干部党管人才,建立从入职到退休的全过程职业生涯规划,通过开展导师带徒、业务培训、严考促学等手段,为员工成长成才提供充足供给,全面加强经营管理队伍、专业技术人才、技能操作人才三支人才队伍建设。全力疏畅管理层级和技能等级“双通道”,完善技能大师、主任师(副主任师)、副总师、专家等技能进阶渠道,激发产业工人创业热情。持续优化任期考核、业绩考核、专项考核,加大对重点难点任务的精准激励力度,进而推动形成蓬勃的内生发展动力。


打造“产学研、上下游、大中小”三个矩阵,实现协同并进融通,为创建一流联盟拓展广阔载体。运用纵向联动、横向协调、定点派驻三种方式,深入开展基层党组织联建共建,将所属单位按照党建工作责任制考核成绩进行结对帮扶,在促进党建工作整体提升的同时,有效推动重点生产经营等任务落实。通过开展结对共建、体系共建、同题共答、资源共享等方式,推动各级党组织党的建设工作实现新提升。通过补齐短板、强化协同,进一步完善党建体系,夯实党建基础,联接党委、党支部和党员层面的共同发力,全面提升党建工作质效。


作为集煤炭、火电、新能源、电解铝、铁路、港口等产业一体化协同发展的大型综合清洁能源企业,国家电投内蒙古公司党委将依托“领航·融创”党建品牌,组织带动27个直属党委、236个党支部、5500余名共产党员积极培育和壮大新质生产力,在以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的征程上阔步向前。


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