中建交通二公司纪委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神和中央纪委三次全会精神，全面贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，用伟大建党精神滋养党性，提高党性觉悟，引导年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线，强化年轻干部廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线，公司纪委针对年轻干部，制定“廉”套餐，助推其坚守初心，树立廉洁自律意识，向“廉”生长。

一、强化理论武装，筑牢信仰之基

（一）开展廉洁知识测试

公司纪委组织廉洁自律知识测试，参与72人次，测试通过率100%。通过“以考促学、以考促纪、以考促廉”提高青年干部学习党纪国法知识的自觉性和主动性，增强廉洁自律意识，营造文明节俭、风清气正的学习氛围。

（二）签订廉洁从业承诺书

为加强党风廉政建设、深化全面从严治党，公司纪委组织年轻干部签订廉洁从业承诺书78份，有助于培养年轻干部树立正确的世界观、人生观、价值观，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，为实现党的各项任务目标贡献青春力量。

（三）发放领导干部明白卡

公司纪委对年轻干部发放领导干部明白卡旨在提高领导干部的思想认识和政治觉悟，强化党性教育，严守党的政治纪律和政治规矩，严于律己，廉洁自律。

（四）开展日常问卷调查

公司纪委在公司微信公众号开通调查问卷通道，旨在拉近与年轻干部的距离，切实解决年轻干部在工作总结中存在的问题。

二、加强党性教育，绷紧纪律之弦

（一）开展集体廉政谈话

公司纪委组织年轻干部进行集体廉政谈话2次，参与23人次，通报近年来查处的典型案例，敲响反腐倡廉的警钟。通过多维度地学习，增强警示教育的影响力、渗透力和吸引力。带动年轻干部受警醒、知敬畏、明底线。

（二）观看警示教育视频

公司纪委组织观看党风廉政教育系列视频《永远吹冲锋号》，开展案例警示教育5次，通报案例51件次，参加人数380人次。要求全体党员干部要以此次活动为契机，进一步深入学习党风廉政建设的相关法律法规，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。自觉践行社会主义核心价值观，发挥党员干部的先锋模范作用，为企业的发展作出更大贡献。

（三）参观警示教育基地

公司纪委为增强党员干部廉洁从业意识，提升拒腐防变能力，组织项目年轻干部参观党风廉政建设教育基地7次，参与287人次，加深年轻干部对腐败问题造成严重后果的认识，促进年轻干部从反面教材中汲取教训，增强自律意识，严守党纪国法，保持清正廉洁的政治品质。

三、注重家风家教，筑牢家庭之基

公司纪委紧盯家庭在廉洁从业中的重要作用，通过廉洁家访、绘制廉洁书画、签订家庭助廉承诺书等活动，把家庭建设成为廉洁港湾，增强员工的归属感，通过与员工家庭成员的深入交流，了解员工家庭廉洁从业情况，向家庭成员普及廉洁从业知识，共同探讨家庭助廉的有效措施。

（一）廉洁家访

公司纪委深入推进廉洁家访工作，引导家庭成员树立廉洁意识，自觉抵制不良风气，营造风清气正的家庭氛围，促进家庭和谐，弘扬廉洁家风。

（二）绘制廉洁书画

公司纪委组织绘制廉洁书画3份，廉洁书画承载着崇德向善、弘扬廉洁自律和正直诚信的道德价值，为我们提供传播廉洁文化、弘扬廉洁品质的有力载体，通过这一载体，积极引导人们树立正确的价值观和道德观。

（三）签订家庭助廉承诺书

公司纪委组织签订家庭助廉承诺书10份，旨在强调家庭成员要互相提醒、互相监督，树立良好的家庭道德观念，弘扬家庭美德，提高家庭成员的廉政意识。

下一步，公司纪委将深入贯彻新时代党的创新理论，观察新形势、研究新问题、解决新问题，坚持理论和实践相结合，在实践中学真知、悟真谛，努力提高年轻干部思想政治素质，加强干部队伍作风建设。