8月中旬以来，中铁二局四公司长春地铁6-2标项目部积极响应公司党委号召，通过利用职工大会、周例会、座谈会等方式，带领党员干部职工开展系列会议精神形势任务教育活动。教育活动做到4个结合：

与谋划下一步中心工作相结合。确定“认清新形势，适应新常态，贯彻新标准，实现新目标”管理方针，坚持抓好项目安全质量、文明施工、工期进度、成本管控、二次经营、党建群团等工作。

与学习型党组织建设相结合。召开座谈会，重点围绕公司党委《强责任意识，扎实履职尽责，为实现全年工作目标打造本质优良企业不懈努力》宣传提纲和公司系列会议精神进行深入学习，总结工作成绩和存在的不足，深入分析当前形势。

与个人利益与集体利益相结合。教育党员干部职工对企业目前面临的形式和任务有了进一步的深入认识；对企业发展的机遇和挑战有了心理准备；对妥善处理好个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、眼前利益与长远利益的关系有了清醒的认识；对自己今后要做的事心里有了数。

与“结合实现全年任务，开展五保一树劳动竞赛”主题系列活动相结合。结合当前形势任务，项目党支部将系列会议精神形势任务教育活动各项要求具体化到主题系列活动中，弘扬以开路先锋为特质的企业文化，深入挖掘涌现出来的先进人物和事迹，传递爱岗敬业、恪尽职守的正能量。