2023年上半年，成化总厂工会始终坚持“服务中心工作、服务职工群众”工作主基调，认真践行“我为员工群众办实事”的工作理念，汇聚“五心”之力将工会组织建成“聚合力、提素能、暖人心、强保障”的职工之家。

突出政治引领，引导职工“忠心跟党走”。厂两级工会以学习培训、劳模宣讲、知识竞赛、会员大会、座谈会等方式组织专题学习、集中学习党的二十大精神、党的创新理论以及上级会议精神，让工会工作更加精准对接党政所需、基层所盼、职工所想。

融入经营发展，引领职工“倾心助发展”。坚持以竞赛促生产、促安全、促效益。2023年完成9项劳动竞赛项目审定、批复并督促开展；在4-5月期间，组织开展了庆“五一”国际劳动节暨劳模宣传月系列活动，运用新媒体、公众号、门户网站等平台，以图文、漫画H5等方式讲述成化劳模工匠故事，弘扬劳模精神、工匠精神，成化总厂高级技师荣获2022年度“成华工匠”。

聚焦精品服务，深化职工“同心增合力”。圆满召开五届二次职代会工代会，完成提案4项立项工作并督促配合落实；通过召开女职工素质提升活动、劳模座谈会等从不同的层面征求职工的意见和建议，拓宽参与民主管理的渠道。全面落实“冬送温暖”“夏送清凉”活动慰问488人次，在“元旦春节”“五一端午”期间慰问职工490人次，切实把组织关怀和温暖传递到每名员工心中。

深化塑魂聚力，满足职工“聚心添活力”。各基层工会及7个兴趣小组开展了气排球、舞蹈、书法、绘画、摄影、健步走等活动；组建气排球强队参加公司职工气排球比赛，获得第五名好成绩；在“三八”“五一”“六一”节日期间组织开展系列主题活动及宣传策划，大力引导职工干事创业、建功立业。

夯实基础工作，推进工会“潜心练内功”。加强基础管理和基本素质提升建设，对调离总厂的各类委员会委员、职工代表及时的进行增补，职工入会率达100％；加强规范化建设，梳理完善《成都天然气化工总厂兴趣小组工作流程》；选派优秀工会干部参加公司业务培训班及业务竞赛，系统学习相关业务知识；加强经审工作规范化建设，完成2022年度经费审查工作。7月，厂工会财务人员作为三位参赛选手之一，代表公司工会参加四川省工会“精业奋进强本领 阜财建功新征程”工会财务技能大赛获得团队二等奖。