近日，重庆气矿应急抢险维修大队召开专项自查自纠问题分析会议，会上深入学习《关于持续开展巡察、审计、内控和体系审核等监督检查发现问题自查自纠的通知》，并对《2020-2022年审计、内控和体系审核发现问题清单》做了详细解读，逐一落实到位，督促岗位人员持续开展自查自纠整改工作。

会议要求，一是提高思想认识，树牢自查自纠意识。严格贯彻执行上级关于自查自纠工作相关精神，对照气矿纪委办公室下发的《问题清单》内容，通过对问题领域、成因分析进行反思，结合大队建设发展深刻认识到开展自查自纠工作的重要性和必要性。

二是加强组织领导，压实整改责任。严格落实整改主体责任认真履行“一岗双责”,以此为契机展开廉洁谈话，督促员工严格遵守廉洁从业各项规定，通过建立长效机制，坚持近期与远期、个性与共性、治标与治本三个结合，明确责任到办队、到岗位、到个人，真正把自查自纠责任传到管理末端，确保问题得到真正整改落实。

三是聚焦关键流程，提升合规管理。依规依法加强合规管理和业务工作程序管理，突出风险防控重点，认真梳理各工作岗位、制度、流程中存在的问题。以问题为导向，按照时间节点认真开展自查自纠工作，仔细排查各项工作风险点和薄弱环节，明确岗位责任，细化整改任务，进一步完善措施，以实际整改成果，强化大队管理工作。

四是坚持案例教育，做好警示提醒。以分析反面典型案例为入口展开全员节前廉洁谈话，自觉抵制酒驾、醉驾、赌博等违法犯罪行为，督促党员干部员工时刻保持清醒头脑，知敬畏、讲规矩、明禁令、守底线，营造风清气正的节日氛围。