发布时间:2023-02-17 来源:《国企》 作者:张歆 责任编辑:张尧
2023年以来,天然气净化总厂遂宁净化公司以QHSE基层站队自主化培育为契机,结合班组QHSE分析会要求,充分发挥班组员工的参与性和互动性,通过安全故事人人讲、典型案例大家说、 习惯性违章大家议等方式,持续提升员工安全意识和班组QHSE分析会效果。
安全故事人人讲。组织班组人员和固定承包商员工轮流进行安全故事讲述,重点讲述亲身经历或者发生在身边的小故事、小案例,并从自身角度分析原因及经验教训,引导参会人员踊跃发言提出自己的见解,督促大家主动参与故事讲述、主动思考经验教训、主动改进工作方式方法,进一步提升自身安全意识。
典型案例大家学。组织大家学习一起安全事故典型案例,重点学习事故发生的直接原因和间接原因,并组织大家进行讨论,重点围绕“三个什么”来进行讨论,即从这起事故我们能想到什么、注意什么以及在今后的工作我们还需要改进些什么。通过大家讨论,使这起事故更能入脑入心,引导大家在今后的工作中胆子小起来、思想上紧起来、作业上稳起来。
习惯性违章大家议。组织大家针对平时出现的劳保用品使用、风险作业、环保管理等方面的习惯性违章进行讨论,组织大家从自身上找原因,从如何避免和杜绝上想措施,同时对相关管理要求及制度进行宣贯,并对大家在执行过程中存在的疑问进行解答,督促大家在制度执行上严起来、在自我保护上细起来、在相互提醒上多起来,尽量减少或杜绝习惯性违章的发生。
接下来,遂宁净化公司将进一步细化班组QHSE分析会议内容,坚持员工参与多起来、会议气氛活起来、固定形式少起来的原则,进一步提升班组QHSE分析会效果。
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