安邦护卫集团湖州公司:创新“四学”模式 掀起学习党的二十大精神热潮

发布时间:2022-11-03 点击数: 来源:《国企》 作者:张歆 责任编辑:张尧

分享到:

党的二十大是在进入新征程的关键时刻召开的一次十分重要的大会。报告以宏阔视野回望奋斗历程,回顾总结了过去五年的工作成就和新时代十年的伟大变革。以高远站位擘画未来发展,对国家发展战略作出科学的顶层设计,勾画出清晰的“时间表”和“路线图”,描绘了新时代中国特色社会主义宏伟蓝图,为新时代新征程共产党的任务指明了方向。安邦护卫集团湖州公司立足企业实际,创新“四学”模式,迅速掀起学习热潮。


一是传达宣讲普遍学。二十大召开后,公司第一时间举行党委理论中心组(扩大)专题学习会,各党支部专题党课,累计专题学习会5场,专题学习党的二十大精神和习总书记的重要讲话,原文解读二十大报告,实实在在掌握二十大精神的内涵,掌握二十大报告中的新观点、新论断、新思想。


二是专题研讨深入学。公司各党支部针对党的二十大报告进行专题学习研讨,累计举行交流会4次,重点围绕“报告怎么看、工作怎么干”进行讨论交流,促党员将学习成果转换到实际工作中去。


三是依托媒体及时学。在二十大召开时,公司组织党员干部职工集中观看大会盛况,共设立集中观看点5个,累计集中观看人员200余人,其余在工作岗位及家中自行观看。同时通过跟进学习《人民日报》app、学习强国app等中央媒体刊(播)发的新闻报道、社论评论和解读的文章,进一步掌握学习基本精神。


四是书本读物复习学。围绕党的二十大精神学习宣传,及时更新公司阅览室、党员活动室内的《求是》、《党建研究》、《共产党员》等杂志,《人民日报》、《浙江日报》、《浙江法制报》等报纸,让党员干部职工利用休息时间,第一时间在刊物读本上学习党的二十精神相关内容。并针对下步工作做好《党的二十大报告学习辅导百问》、《二十大党章修正案学习问答》、《党的二十大文件汇编》(口袋本)等学习用书的征订工作,并要求将学习内容纳入各党支书年度学习计划当中。


蓝图已经绘就,奋斗正当其时。作为国有企业要切实把思想和行动统一到学习贯彻党的二十大精神上来,筑牢国有企业的“根”和“魂”,更加坚定、更加自觉地践行初心使命,在新的起点,抓住机遇、乘势而上,自信自强、勇毅前行,在新征程上展现安邦事业新气象新作为!


国企网-《国企》杂志社官网版权与免责声明:
  • ① 凡本网注明“来源:国企网或《国企》杂志”的所有作品,版权均属于国企网,未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明“来源:国企网”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。
  • ② 凡本网注明“来源:XXX(非国企网)”的作品,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
  • ③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的,请在30日内进行。
相关文章
    返回顶部