自中石油集团公司开展“反围猎”专项行动以来，重庆气矿开州作业区按照上级党委要求，以“马上就办、办就办好”的工作态度和执行标准，坚持治标与治本相结合，始终将纪律和规矩挺在前面，严查严处“围猎”“腐蚀”行为，斩断“围猎”与甘于被“围猎”利益链，着眼安排部署、查找问题、整改落实、总结提升四个环节，确保每个环节贯穿排查整改始终。

安排部署见速度。党政主要领导围绕专项工作要求第一时间与党委委员、支部书记等关键岗位人员进行了一次专题谈话，并安排部署了贯彻落实具体方案。要求重点关注天然气产供储销一体化业务链中“围猎”风险易发、高发的关键部门、关键岗位、关键人员，深入分析风险成因，健全完善风险防控机制，规范权力运行，根治“围猎”风险源头。以自身查找问题情况为例层层讲解，宣贯落实，打通抓落实的最后“一公里”。

查找问题见力度。注重“面对面”与“背靠背”结合、“自己查”与“上级点”结合、“理旧账”与“找新题”结合，找准查实存在的突出问题。进一步查摆新问题、新矛盾，反思查找自身工作作风存在的突出问题，形成存在清单。督促党员干部深刻认识“四风”是腐败滋生的温床，严防党员干部因“一顿饭、一瓶酒、一份礼”等“小事小节”堕入“围猎”者陷阱，滑向违法犯罪深渊。积极构建“亲清”企商关系和“清爽”同志关系，在业务交往中规范行为、把握分寸、划清界限，让权力在阳光下运行。

整改实效见强度。细化落实整改方案，明确整改责任和时限，做到立行立改、真抓实改，及时将突出问题逐个改到位、改彻底，推动整个专项行动善始善终、善作善成。对发现的作风问题，逐一“把脉”，登记造册、挂号督办。严格执行公司党委关于贯彻落实中央八项规定精神的实施细则和气矿党委相关要求，深入推进违规吃喝问题专项治理工作，紧盯重要节假日等敏感时段，加大对违规接受宴请、违规收送礼品礼金、违规公款旅游或接受旅游安排、违规操办婚丧喜庆事宜、违规组织或参与“升学宴”“升职宴”等问题的监督力度，结合正在开展的违规吃喝问题专项治理工作，对发现的问题线索优先查处、快查快处、严查重处。

总结提升见高度。把好经验好做法固化下来、坚持下去，避免“雨过地皮湿”“一抓就好转、一松就反弹”，推动党员干部作风持续改进。定期召开总结评估会，对专项行动成效、成果和不足进行全面评估，认真提炼好经验好做法，为建立长效机制打好基础。适时开展问题整改“回头看”工作，确保整个专项行动达到目标、见到实效。