国企基层党支部书记要争做急先锋

发布时间:2022-08-11 点击数: 来源:《国企》 作者:张歆 责任编辑:张尧

分享到:

今年是建党101周年,又是喜迎党的二十大胜利召开的政治大年,如何保障党建工作高质量,增强和发挥好党支部战斗堡垒作用,推动党员履责尽责,以优异成绩迎接党的二十大的胜利召开,我分享自己的一些本职岗位工作体会。


作为一名基层支部书记,要从以下五个方面发力,争做工作推动落实的急先锋,方能更好的发挥战斗堡垒作用。


一是扎实进行理论学习。用理论浸润政治红心和入党初心。对于基层支部书记而言,面对繁多复杂的信息、特别是网络快讯,要坚持学习、学习、再学习的心态和思想,时刻保持学习进行时。以学习党的理论、党的政策、党史为主,按阶段学,分层次学,制定计划学,用理论学习去滋润政治红心和入党初心。


二是积极落实“第一议题”制度。坚持第一时间组织学习,积极学习中央重要文件、习总书记重要讲话、集团公司和管道局重要文件精神、重要会议精神、上级领导讲话精神,并抓好宣贯。充分利用“三会一课”和主题党日形式以及主题座谈交流等方式,组织学习,并结合实际,还将学习范围覆盖至积极分子、关键岗位员工等基层群众,同时不忘督促驻外、一线人员加强自主学习,并采取视频连线、视频汇报、问卷答题等方式检验一线人员的学习过程和学习效果。


三是严格做好规定动作。基层支部书记要严格按照党章党规要求,组织好“三会一课”和主题党日,这里的关键就取决于“严格”二字,即:严格组织、严明纪律、严肃态度、严厉通报,结合新形势、新任务、新目标,设定活动方案,实施过程中要保持纪律严明不失活泼的氛围。规定动作不能走过场,不能糊弄事,更不能对一些不符合政治纪律、组织纪律的要求和行为睁一只眼闭一只眼,作为基层支部书记,一定要敢于提出问题、指出毛病、点出不足,同时做好思想和行为方面的引导和督促,确保党支部整体的政治行为规范。


四是要积极创新,求新求变,还要坚持党建业务融合思维进行创新。“三会一课”和主题党日怎么组织、以什么方式组织、在什么地点组织、参加范围、课件准备、大问题大讨论、一张奖状、一份贺信、一句警句、一个合影、是否需要修饰等等,这些都需要基层支部书记带头开动脑筋去思考。要坚持“人无我有、人有我优、人优我特、人特我精”的思维去创新,持续激发党建活力。


五是要做好党支部专项制度的顶层设计。基层支部书记要以党支部“十项制度”为基石,在此基础上,针对党支部开展的专题活动、专项活动,研究制定符合部门实际的、有特色的专项制度,开展专项活动、制定专项制度,有助于持续筑牢党员党性意识和政治自觉;有助于推动党员履行党员职责义务;有助于将党支部红色动力更好的转化为岗位工作的驱动力;有助于积极营造学比赶超的好风气好氛围;有助于对个别党性觉悟减弱的党员起到向上向好、一前一后的带动和推动作用。


六是基层支部书记要常怀“时时放心不下”的责任感。支部书记在工作中要坚持抓好各项工作的组织落实,对各项工作要坚守“时时放心不下”的工作责任感,对公司党委和公司年度重点工作的推动落实,要常提醒、常过问、常督促;对涉及疫情防控、廉洁自律、安全生产等重要工作,要常提示、常叮嘱、常要求;对员工思想动态和工作情绪,要常观察、常研判、常沟通;对于部门班子和支部班子的工作旋律,要常谈心、常调音、常协奏。基层支部书记要切实把贯彻落实上级决策部署,因势利导创新开展工作装在脑里、放在心里,以“时时放心不下的”责任意识,在党建业务之间常搭鹊桥,做到学习上主动、思想上撼动、感情上打动,业务上推动,方能更好的激发党支部活力。


国企网-《国企》杂志社官网版权与免责声明:
  • ① 凡本网注明“来源:国企网或《国企》杂志”的所有作品,版权均属于国企网,未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明“来源:国企网”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。
  • ② 凡本网注明“来源:XXX(非国企网)”的作品,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
  • ③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的,请在30日内进行。
相关文章
    返回顶部