发布时间:2022-07-12 来源:《国企》 作者:张歆 责任编辑:张尧
“压力升高、估计是管线堵了,抓紧去现场,准备倒换流程,清洗孔板。”7月11日,在重庆气矿垫江作业区渡舟中心站生产现场,站长郑少勇带领员工果断切换备用阀,及时避免了因管线憋压造成的安全事故。
今年以来,垫江作业区把应急处理重心关口前移,进一步加强对班组员工异常处理能力的培养,平时通过案例剖析、现场实操、多专业培训等方式,多层次提升一线班组员工的应急处置能力,确保在应对突发事件时能高效冷静处置。
在作业区各个中心站的办公电脑上,一直有一个文件夹,文件夹里面有来自作业区专家技师工作室根据班组员工上报及平时日常“巡诊”时发现的问题所制作的一个安全经验课件。
“安全课件的相互分享,可以第一时间让一线员工获悉隐患发生的征兆、症状及相应应对处置措施,如果再次遇到,员工就会游刃有余及时解决。”作业区专家技师工作室负责人胡建说。把一线班组中遇到的异常情况制作成课件,并定期在班组内进行授课分享,让一人遇到的异常情况,大家都能熟练掌握。截至7月12日,专家技师工作室协同各部门共同完成更新设备设施标准化操作卡片3大类17份,形成安全培训课件13个。
“设备设施运行时,工艺操作外的故障也很常见,如果我们井站人员懂基础原理、懂处理方法后,就能第一时间处理,把异常影响降到最低。”郑少勇说。作业区为加强辅助性生产设备的隐患处理,要求技术信息室各岗位制定培训计划表,根据自身专业定期邀请到一线生产场站开展轮流授课,介绍基础知识和常见的异常处理,由于是紧密结合自身场站,员工们都对培训很感兴趣,都积极主动参与学习。
在此基础上,作业区员工管理岗及时收集各类安全课件并集中整理,方便员工随时学习。各班组还经常开展“桌面推演”和现场演练,就存在的问题提出改进建议,做到理论与实践相结合,有效提高一线员工的应急处理水平。
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