自5月1日《信访工作条例》正式实施以来，为更好地学习宣传贯彻《信访工作条例》，西南油气田开发事业部结合工作实际，精心安排和布置，组织全体员工开展一系列信访法治宣传教育活动，大力宣传与员工群众生产生活密切相关的法律、法规和规章制度，切实提高员工群众学法、懂法、守法和依法理性维权意识。

精心组织，强化意识。按照公司《关于开展2022年度信访法治宣传月暨<信访工作条例>集中宣传活动的通知》（司维稳〔2022〕1号）文件精神，结合事业部实际工作，明确活动主题、宣传重点、活动形式，对信访法治宣传月进行了统筹安排、协调部署。事业部领导高度重视，将此次宣传活动列入事业部月度重点工作。在信访法治宣传月期间，将学习贯彻《信访工作条例》纳入支委会、专题会议、主题党日、周例会、集中学习、安全联系等，领导干部和专兼职维稳信访综治内保管理人员积极带头学“法”，组织员工学习《信访工作条例》《民法典》等法律法规和相关规章制度内容，确保信访法治宣传人人知晓、人人参与。

拓宽载体，营造氛围。充分利用中油即时通、宣传展板、资料发放等多渠道、多形式组织全员系统学习习近平总书记关于平安建设、信访工作和群众工作等方面的重要指示精神，引导员工积极参加“铁人先锋”平台西南油气田公司《信访工作条例》宣贯答题，通过线上线下多种形式，扩大宣传覆盖面，增加员工参与度，推进《条例》入脑入心，面向全体干部员工深入浅出地摆事例、说发展、讲团结，形成知法、懂法、守法的良好氛围。同时，鼓励员工关注“国家信访局”“四川信访”等微信公众号，在开发事业部公众号“开发新征程”上转载维稳信访综治内保法规有关知识、典型案例宣讲等内容，普及维稳信访综治内保法规知识，进一步提升各级干部和员工群众的法治意识，增强员工依法信访、理性维权的意识。

集中宣传，全员覆盖。5月19日，在办公大楼开展集中宣传日活动，活动采取“摆摊设点”的方式，通过设置咨询台、摆放宣传展架、印制并发放《信访工作条例》《民法典》重点条款解读及相关宣传单、现场解答员工咨询等多种形式进行现场宣传教育活动，提高了员工活动参与度、扩大了活动覆盖面、增强了活动影响力，促进了信访法治宣传教育活动取得实效。

通过此次宣传教育活动，进一步提高了员工群众依法理性表达利益述求的法律意识，改变了员工“信访不信法”等错误观念，树立了办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治导向，切实增强了员工群众依法逐级信访理性维权的意识，为促进企业内外部环境和谐稳定奠定了坚实的群众基础。