青年是时代的奋进者，也是时代的追梦人。

4月21日，西南油气田公司重庆气矿第6期“百年团史青年说”如约而至，寨沟湾中心站90后青年员工蒋承娟将“青年团的组织建设是怎样形成的”娓娓道来，迅速掀起学习热潮，引导听众走进百年团史，追寻信仰之光。

在中国共产主义青年团成立100周年之际，气矿团委先后组织开展扶贫帮困、青年植树护绿、疫情防控等青年志愿服务活动，带领1600多名青年员工用奋斗擦亮青春底色，以实干担当时代重任，在生产、安全、科研、营销领域发挥生力军作用，为公司“上产500亿、奋斗800亿”筑梦起航贡献青春力量。

服务发展，青年建功大气田

作为新时代的生力军，该矿团委以“建功大气田”为主线，聚焦“服务中心、服务青年”主业，激励青年员工接好气矿“加快上产50亿”接力棒，集中打好老区稳产、新领域上产、储气库建设、创新提效“四大攻坚战”。

3月10日，江北运销部10余名青年志愿者,深入华能重庆两江燃机发电有限责任公司的资产现场，对气矿代管的西山坪阀室设备进行检查、维护保养和清洁，用实际行动助力平稳输供气，也为去年运销部向该客户平稳输供天然气超5亿立方米贡献青春力量。

3月以来，重庆市永川区出现多个新冠病毒确诊病例，面对突如其来的疫情，永川作业区宝石花青年志愿服务队闻“疫”而动，9名青年志愿者联合作业区“党员志愿者服务队”深入社区开展疫情防控志愿服务工作，走家进户排查疫情近1000户，协助社区对2000余人开展核酸检测，发放抗疫物资5000余件，搬运抗疫物资6000余件，用实际行动彰显了石油青年的责任与担当，构筑起了一道疫情防控的“红色堡垒”。

在重庆气矿这样围绕中心工作、彰显青春活力的主题活动已是常态。

近年来，气矿团委聚力“思想领航”工程，利用网络学习、专题研讨、专题团课等形式，通过“线上+线下、集中+自主”模式，将气矿发展新目标、新要求等内容融入青年大讲堂、主题团课中，搭建满足广大青年员工学习需求的教育平台。

2021年，气矿各级团青组织举办青年大讲堂、交流座谈、专题学习117场次，全方位、分层次、多渠道地让“苦干实干”“三老四严”的石油精神成为团员青年成长内生动力。

青春逐梦，弘扬青春正能量

今年当选集团公司“感动石油•巾帼风采”人物的“80后”青年员工谢利平，从一名普通的采气工快速成长为独当一面的高技能人才。不仅在集团公司采气工技能大赛中过关斩将勇夺金牌，还牵头筹建“谢利平技能专家工作室”，培养了一大批“技能好、有特长、善创新、敢啃硬”的青年骨干，也因此荣获全国技术能手、全国“五一”劳动奖章、全国“最美青工”等荣誉，用磨砺和蜕变践行初心，最终交上了一份不负青春的傲人“成绩单”。

在重庆气矿像谢利平这样快速成长成才的青年员工不胜枚举。

“90后”青年员工弋小东，首次走出深山代表中国石油参加2020年全国行业职业技能竞赛，从海选挺进决赛一举夺金，有人称他是最强“黑马”，但弋小东却说前进的每一步都走得踏实而艰辛。

在他们看来，个人成绩的取得，得益于气矿共青团对青年员工思想观念和价值取向不同程度的冲击和影响，更离不开企业搭建的平台和机遇，以及对青年员工职业生涯规划指导。

为健全青工岗位技能提升体系，气矿团委分技术、技能、管理三大类，启动青年阶段提素体系建设，加大青年典型的培养选树力度，用榜样的力量激励青年、带动青年担当强企使命。

同时，鼓励团员青年发扬“青创”精神，广泛组织开展提质增效、降本挖潜系列活动，并利用各种文化阵地，活跃气矿团员青年精神文化生活。

近年来，气矿各级团青组织开展各类技术比武、岗位练兵等活动400余次，惠及青年员工3800余人次.

擦亮品牌，唱响青春主旋律

近年来，随着一场场“青春智慧献气田”“绿色矿山”等“青年论坛”的启动，近百篇涵盖重庆气矿勘探开发、集输增压、经营管理、党群工作等方面的优秀论文出炉，其中更是不乏斩获全国石油经济学术年会一等奖等含金量极高的精品力作。

“青年论坛”是重庆气矿“青”字号品牌打造的一个缩影。近年来，在各类“青”字号品牌活动中，重庆气矿涌现了一大批彰显青春蓬勃力量的先进青年和模范群体。

荣获西南油气田公司“脱贫攻坚突出贡献个人”奖的重庆气矿两路中心站站长万军，工作之余致力于爱心公益，带头参与并组织了“两路助学团”。十多年来，先后带领助学团“青年志愿者”奔赴重庆綦江、石柱、城口等8个偏远山区学校开展爱心助学活动。累计捐赠助学款12.91万元，文体用品4.8万余元，受益学生达150余人次。

增压西站中心站作为集团公司“青年文明号”班组，通过针对性开展青工素质提升活动，培养出了四川省“五一劳动奖章”喻体卫、全国油气田开发专业采气工竞赛银牌选手钟均灵等一批优秀青年。

为丰富“青”字号品牌工程内涵，气矿团委有计划有组织的开展扶贫帮困、捐资助学、管道保护、应急演练、隐患排查、服务保障等志愿服务品牌工作，推动青年志愿服务的项目化、品牌化，进一步巩固和提升文明单位创建成果。

近年来，重庆气矿各级团青组织围绕“青”字品牌建设，开展各类主题活动120余次，先后有16个集体和40余名个人获得表彰，涌现出“最美川油人”、公司“十佳杰出青年”等一大批优秀青年代表，为气矿高质量发展贡献“青春力量”。