发布时间:2022-02-10 来源:《国企》 作者:张歆 责任编辑:张尧
今年来,为了营造良好稳定的安全生产环境,重庆气矿汽车服务中心紧紧围绕车辆运输保障工作这个重点,严抓综合治理工作,持续引导全员遵纪守法,为中心安全稳定大局筑牢“铁篱笆”。
该中心从员工思想认识入手,利用驾驶员学习会、班组会、专题会组织开展普法知识培训,重点对《中国共产党纪律处分条例》《安全生产法》《道路交通安全法》《中国石油天然气集团有限公司道路交通安全管理办法》等与员工息息相关的法律法规进行讲解。在培训学习中,编制发放学习材料132份,持续提升了干部员工纪律、法规意识。定期组织全员学习警示教育案例,对”车轮上”的腐败典型案例进行深入剖析,使干部员工认清事件本质,心中警钟长鸣,进一步提升遵纪守法意识与规章制度的执行力。
在抓实落实情况方面,该中心定期进行综合治理专项检查,安全技术组、运行受控组组织相关人员对“特种车辆停车场、蔡家停车场、油建停车场、中心停车场、驾驶员岗位练兵场”等重点区域的周边环境、物防设施等情况进行全面检查,针对发现的问题和隐患,及时进行督促整改。为杜绝饮酒事件发生,该中心组织专人不定期对驾驶员进行抽查,并进行酒精检测,有效杜绝了饮酒引发的交通事故事件。今年来,开展综治专项检查3次,对驾驶员进行酒精测试1074人次,无饮酒情况发生。
及时把握员工的思想“脉搏”,该中心从运输一线最小的细节抓起,中心主要领导定期对员工进行“一对一”“面对面”谈话,了解员工思想动态,收集员工诉求。先后为员工解决了蔡家值守点办公电脑、相国寺集注站驾驶员休息区、驾驶员岗位练兵场饮用水等问题。通过用换位思考,将真情实感投入到帮员工排忧解难,化解矛盾中去,引导中心员工建立归属感,增强凝聚力。
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