1月25日，西南油气田公司重庆气矿永川作业区以谋划2022年工作凝聚前行动力召开职代会，总结成绩，查找短板，为新年工作开好局起好步。

会议传达公司2022年工作会、气矿2022年工作会暨职代会、工代会精神，作业区领导作题为《固本强基 攻坚克难 为气矿页岩气规模上产努力奋斗》的工作报告；听取了党政主要领导所作的述职述廉，民主测评了领导班子、管理人员，选后备干部；表彰了作业区2021年度先进集体和先进个人。

2021年作业区严抓严控安全环保，加快推进稳产上产，持续深化改革创新，推进提质增效，强化党建引领，坚定员工信心，超额完成生产经营各项任务，安全环保实现零事故、零伤害、零污染目标。

“十四五”是作业区转型升级关键时期。面临的形势复杂多变，肩负的任务繁重艰巨。始终保持清醒头脑和开阔视野，深刻研判形势、牢牢把握机遇、全力应对挑战，坚定不移加快高质量发展步伐，必须打破常规、跑步前进，拿出一种亮剑必胜的气势，自觉坚毅地扛起自身在新一轮大发展中的使命担当。

2022年作业区踏上“十四五”征程，奋力谱写高质量发展新篇章的关键之年，作业区要以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届历次全会精神为指导，弘扬伟大建党精神，坚持稳中求进工作总基调，坚决贯彻集团公司、油气田公司、气矿年度工作部署，锚定加快上产50亿目标，集中打好老区稳产、页岩气上产攻坚战，完成年度目标，把握加快上产和高质量发展主动权，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

干部员工在2022年将面临更多的风险和考验，持续提升大局意识、争优意识、规矩意识，铆足发展劲头，以“一片丹心终不改”的自觉，大力提升大局意识、以"逆水行舟不进则退"的钻劲，大力提升创先争优意识、以"改不彻底不松手"的韧劲，大力提升规矩意识、在组织建设成效上实现新突破、在队伍建设成效上实现新突破、在班组建设成效上实现新突破，转变思想意识，改进工作作风，创新工作方式，为气矿聚力打好“四大攻坚战”，为公司奋力夺取上产500亿新会战全面胜利作出新的贡献！