“今天李师傅和青姐负责增压机启停，张哥特别注意下用气高峰的调压。对了，还有小杨、小宋，今天晚高峰结束之后，我再带你们去模拟一遍调压流程。”12月12日，川东北气矿宣汉采气作业区五宝场中心站的早会上，站长岳懋涛安排完当天的工作，也不忘给两名新来的年轻站员“开小灶”。

“这是我来五宝场中心站担任站长后经历的第一次冬季保供，还来了两个一窍不通新毛头，确实是对我们班组的一次考验，只有带着他们多练多学，每一项工作准备充分心里才踏实。”岳懋涛自己也是一个93年小伙，虽然年轻但工作做事都很稳重，作为川东北次新区改革中首批到片区中心站担任站长的技术干部，他深切的感受到自己责任重大。“‘新模式’‘新站长’‘新站员’要碰撞出‘新火花’。”岳懋涛笑着说道。

作为川东北气矿在推行集约化管理后打造的第一批中心站，五宝场中心站一共管理着22口生产井和1座增压脱水站，日产气量10.5万方，不仅承担3个乡镇1个旅游景区的民用气直接供应，还负责黄龙009-H1所产高含硫天然气的稀释中和任务。同时肩负着天然气生产和输供任务的五宝场中心站，在冬季保供期间的工作显得尤为复杂和严峻。

“每天增压机要启停两次，调压50多次，比平时次数翻了一倍多，夜晚巡检也从4小时变成了两小时一次，这里海拔太高了，晚上最冷的时候零下7度，要打起十二分的小心防冰堵。”五宝场中心站下辖生产井海拔最高达1200多米，是川东北气矿海拔最高的场站，冬季生产期间出现极端天气尤为频繁。

“没什么窍门，就带着大家多练操作、熟悉流程，老带新、熟带生，我自己也是新人，很多‘疑难杂症’要向站上的老师傅请教。”为尽快熟悉中心站各项工作，攒足过冬“底气”，岳懋涛带着大家开展了“冬季大练兵”活动，不仅利用班前会学理论、学方案，还每天抽出时间进行实操练习。

“大家磨合得很好，特别是新来的小杨和小宋，进步非常快。”岳懋涛笑着说“我们有信心，打好我们的第一场冬供战！”寒冬已至，面对“冬季大考”，相信这个大巴山深处的“年轻班组”一定能交出一份“温暖答卷”。