10月18日，西南油气田公司重庆气矿永川作业区开展2020届高校毕业生岗位竞聘，旨在激活用人机制、提升岗位竞争能力。

按照气矿《关于开展2020届高校毕业生岗位竞聘的通知》要求和“五定”工作控编原则，结合作业区现有专业技术岗位的空余情况，确定4个岗位纳入此次公开竞聘。按照自愿报名的原则，4名2020届高校毕业生均符合参加此次岗位竞聘要求。会上，4名应聘者结合个人工作学习情况，围绕竞聘岗位阐述了自己的工作思路和打算。为保证此次竞聘的公开、公平、公正，竞聘者发言完毕后，现场进行了民主推荐投票工作，4名应聘者均通过此次岗位竞聘。

通过此次竞聘既是同事对高校毕业生过去工作的认可，也是对未来干好岗位工作的期待，竞聘成功的高校毕业生要戒骄戒躁，主动加强责任意识培养，保持工作热情。同时，持续加强自身业务知识学习，虚心向同事、前辈请教，提升履职能力，尽快适应新的岗位工作，积极为作业区生产运行、安全环保、降本增效等工作建言献策。

根据需要，做好岗位竞聘后续工作，及时公示竞聘结果，接受广大职工监督，公示无异议后，按照气矿要求完善和上报相关资料。