基础不牢、地动山摇。作为党最基本的组织，党支部担负着直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，是党全部工作和战斗力的基础。只有牢牢抓住党支部建设这个根本和关键，把基础打牢夯实，党在基层的工作才稳、才深、才实，党的一切工作才能在基层落地、生根、见效。华北医疗健康集团邢台总医院认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，以加强“六基”建设为抓手，着力提升基层党支部建设质量，全面增强党支部组织力，着力把党支部建设成为服务医院改革发展的坚强战斗堡垒。

加强基本组织建设，规范党建组织管理科学架构。党支部发挥作用，首先要保证组织健全。院党委按照便于党员参加组织生活，便于党员管理，便于党员发挥先锋模范作用的要求，科学设置党支部，实现党的组织和工作全覆盖。按照与中心业务相适应、更好地发挥党组织作用的原则，重新科学划分党支部，将党支部建在科室上，将党小组建在病区上，各支部党员人数由原来的近50人变为现在的10-30人，使党支部管理更加灵活高效。创新实施党群干部进临床医技党支部任支委选拔16名业务精、能力强、作风硬党群骨干，根据专业分别编入各临床医技支部，发挥党群干部懂党建的优势，帮助支部书记抓党建，提升党建工作质量和水平。

加强基本队伍建设，夯实基层党建坚强组织保障。按期开展党支部换届，严把党支部书记的任职条件关，既重视党支部书记的党务工作素质，也要重视其医疗经营管理业务素质，真正把党性强、能力强、改革意识和服务意识强、群众基础好的优秀党员选拔到党支部书记岗位。一般党员在 10 人以上的支部配备 5 名支委，10 人以下的配备 3 名支委，经选举后按照组织、宣传、纪检和群工委员进行分工，明确各自职责。加强党支部书记培训，通过以会代训、以干代培和专题培训等形式，提升党支部书记队伍素质。适时组织党支部书记到省内基层党建标杆医院和党建工作扎实优秀的兄弟单位参观考察，学习先进管理经验。院党委投入专项资金购买了“中欧医管云课堂”，有针对性的选择其中“党政”栏目，加强对党支部书记培训，不断增强党支部书记思想政治素质和业务工作能力。

加强基本制度建设，提高基层党建工作质量。制度建设是根本性建设，加强基层党支部基本制度建设、高质量落实党支部基本制度是加强党支部建设的关键。修订了《标准化党支部工作手册》，对支部日常工作所需的各项基本制度、基本流程、基本标准等进行梳理汇总，做到让党支部各项工作有符合本单位实际的可靠依据。规范执行制度、提高制度落实质量。比如“三会一课”制度规定了相应频次范围，各党支部按时间做到不难，难在内涵质量。院党委重点抓党建工作责任制落实、抓领导班子双重组织生活制度落实、抓党支部书记述职评议、抓党支部工作管理调度，形成对支部工作常态化督导机制，有效增强了党支部工作的执行力和责任意识。三是实施星级党组织“清单式管理”考核。就是将基层党支部管理中涉及到的党建各项工作进行细化、量化、具体化，列出清晰明考核标准，并对执行落实情况予以考核，按考核结果评定星级、兑现奖惩。通过有制度、有安排、有考核，推动党支部基本工作制度有效落实实处。

加强基本阵地建设，提升基层党建规范化工作水平。院党委将加强党支部阵地建设作为基层组织规范化建设的一种有效形式，作为发挥党支部战斗堡垒作用和加强党员教育管理的必备物质条件。本着因地制宜、“标准、节俭、实用”的建设原则，满足党支部和党员多方面需求,为党支部配备了党员活动室。加强党员活动建设和管理，做到“十上墙”，即党旗、誓词、基本情况、组织架构、“三会一课”制度、党务公开、党员承诺、党员考核、学习交流、特色活动展示等上墙。党支部阵地建设的标准得到规范，较好的改变了以往党员无固定场所，活动打游击、活动不经常的现象，有力地促进了党支部和党员活动经常化、规范化，使支部党建工作整体水平得到提升，党员在党意识进一步增强，先进性得到彰显。

加强基本活动建设，不断激发基层党建工作活力。从党委层面安排带动支部开展活动。紧紧围绕医院不同阶段的中心工作任务，以灵活多样的主题，组织开展“四创”、党员活动日、党员志愿服务、等不同形式的创先争优活动，并定期进行总结，表扬先进，鞭策落后，激发干劲，发挥党支部的战斗堡垒作用，促进党支部中心工作任务目标的落实。在全体党员中开展了佩戴党徽亮身份活动，集中开展党支部书记讲党课活动，特聘党建专家讲专题党课，增强了党员党性意识、身份意识。大力开展庆祝建党献礼活动，组织全体共产党员答题活动，发挥广大党员智慧，征集共产党员“金点子”，对党建创新和管理创新课题进行评审表彰，充分反映了广大党员爱院如家精神。每年七一前夕，都要组织两级优秀共产党员、优秀党务工作者等，赴西柏坡、白求恩纪念馆、“一二九”旧址等开展参观学习教育活动，促进广大党员思想观念、工作作风进一步转变。发挥党支部能动性，开展特色活动。各临床医技党支部组织党员医疗队主动“走出去”，开展“鱼水工程”义诊活动，加强对外联系；职能部门的党支部带领广大党员不畏严寒、酷暑，主动承担文明创城志愿服务活动，积极为城市建设做贡献。积极探索利用“互联网+党建”“微支部”“微党课”等现代传播手段和信息化技术，搭建工作平台，创新活动载体，增强党支部活动的吸引力，实现党建工作与医疗经营管理的深度融合。

加强基本保障建设，为基层党建提供坚强有力支撑。院党委通过多种渠道，保障党支部活动经费，确保基层党支部活动有效开展。采取评优奖励等办法支持党支部开展活动。制定了医院党务经费管理办法，按上年度职工工资总额1%比例使用党建经费，保障党建工作开展，为基层党支部开展工作解除了后顾之忧。结合医院实际，按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准，加强党支部场所建设，把标准化党支部建设列入基层党建工作的重要议事日程，各党支部书记切实履行直接责任人的职责，院党委定期听取情况汇报，定期分析研究，精心组织实施，加强工作指导。