继9月13日传达学习西南油气田公司第三次党代会精神后，为深刻领会党代会精神实质，把学习成果转化为推动工作成效，9月18日，天然气净化党委召开中心组学习会，组织总厂领导、一级工程师、副总师及政工科室负责人再次深入学习贯彻西南油气田公司第三次党代会精神。

会议集中学习了习近平在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上的重要讲话精神、评论员文章，习近平《论党的宣传思想工作》《新时代中国特色社会主义思想学习问答》关于文化建设的部分内容。传达学习了西南油气田公司党委书记、执行董事张道伟所作题为《党建领航担使命·相融互促创标杆·奋力夺取上产500亿新会战全面胜利》的党委工作报告；观看了视频《合气文化的内涵》《合气文化的形成历程》，对合气文化进行了进一步宣贯。

与会人员深刻领会公司第三次党代会精神，围绕公司今后一个时期的总体要求和工作部署，结合总厂天然气净化基地建设，就如何贯彻落实会议精神，畅谈了工作思路和重点。

结合学习贯彻公司第三次党代会精神和近期重点工作，会议要求：一是围绕“双标杆”“六大样本”定目标、明思路。各级领导干部要深刻领悟公司第三次党代会精神，紧紧抓住“五个必须”“四个最”“双标杆企业”“六大样本”“上产500亿新会战”等关键词，与党史学习教育、“转观念、勇担当、高质量、创一流”主题教育以及总厂“十四五”发展规划、各项重点工作充分融合，为下一步工作定目标、明思路，做落实公司党代会工作部署的主力军。二是对标“新会战”要求抓落实、促提升。把张书记对“新会战”定义和要求作为重点努力方向，对标查找在科技创新、管理创新、机制创新上的薄弱环节，找准攻坚克难的切入点，结合总厂“三件大事”，在创新创效上精准发力，把各项工作落到实处，逐步建立起匹配高质量发展的治理体系、创新体系。三是党建与生产融合发展激活力、添动力。细化和落实基层党组织在决策、执行和监督各环节的责、权、利，确保“把方向、管大局、促落实”作用落实到位、监督考核更具体。要突出政治坚强、本领高强、意志顽强“三强”标准，激励在党建工作岗位上的同志更加努力提升业务方面的本领，形成“双向”交流长效机制。要把开展劳动竞赛、党支部达标晋级、党员带头攻坚克难等作为党建工作融入中心、进入管理的重要载体，并探索创建党建项目化管理新模式，充分发挥党员先锋模范作用和党组织战斗堡垒作用，推进基层党建和基层管理全面融合全面进步全面过硬。