一是以人为本，狠抓素质提升。严格要求档案管理人员及时组织中心各管理组项目负责人、管理人员、技术人员学习掌握《重庆气矿档案管理指导意见》中对资料存档管理的各项要求，使各资料归档责任人明晰归档流程、归档要求、要素格式等基础工作，项目人员档案资料管理素质得到显著提升。二是以物为基，狠抓硬件提升。按照《重庆气矿档案管理指导意见》，对资料室的相关温湿度、防水、防霉、防潮、防虫、防尘等均有明确要求，在长寿办公楼接收垫江移交的档案室后，中心首先对照《意见》中对档案室硬件环境的要求，认真对照完善硬件条件，使档案室作为重要资料的存放地“存的安心、找的舒心、用的放心”，使档案室成为支持中心工作发展的重要支撑资源。三是以制为规，狠抓管理提升。中心始终坚持档案管理如履薄冰的谨慎态度，严格执行档案资料管理的相关制度，规范档案资料归档、保管、查阅、外借、销毁、运输等各环节管理，重点做好涉及企业商业秘密和党核心机密的档案管理，通过档案严管确保档案资料安全。四是以用为导，狠抓服务提升。档案管理的目的是妥存资料、服务所需，中心作为基层生产保障单位，坚持以用途为导向，持续提高档案管理者素质，不断完善维护档案完整性和安全性的举措，增设兼职档案管理AB岗，确保随时随地都可以查阅到所需存档资料，及时服务生产安全，不断提升档案管理服务水平。