会议对新员工入厂培训进行了安排，表彰了青年标兵及2020年优秀入职员工及优秀师傅。8名青年标兵代表作了精彩发言，他们中有巾帼不让须眉的女工程师，有不惧严寒、坚持完成工作任务的施工员，有扎根一线、以苦为乐的工长，有主动请缨、奔赴抗疫一线的项目经理……他们用自己的实际行动诠释着新时代河北二建人自强不息、不懈奋斗、勇于担当的使命精神，表达了自己对企业的热爱与忠诚。

  随后，党委书记、董事长郑青昌作重要讲话。他对新员工的到来表示热烈欢迎，并向受到表彰的青年标兵表示祝贺。他向新员工介绍了公司的发展历程、取得的辉煌成就和公司经过不断探索实践形成的“三个用好”企业特色人才培养机制。

  同时，他对新员工提出以下四点要求：一、尽快完成角色转变，重整行装再出发。要勤于学习，善于思考，把所学知识与工作实践相结合，在困难面前看到希望，在成绩面前看到不足。戒骄戒躁，尽快成长，将所学知识转化为实践能力。二、仰望星空守初心。要坚定信念、扎实工作，以榜样作为前进的目标，多经历磨难和考验，走再远的路，也不要忘记为什么出发。三、脚踏实地担使命。千里之行始于足下，坚持每天进步一点，踏踏实实干事，厚积薄发，从平凡的岗位走向优秀。四、融入大局，认同企业文化，共创共赢共享。要认真学习企业文化，了解公司发展历史以及目前发展状况，努力融入公司奋发向上、干事创业的氛围。

  最后，郑青昌表示公司将继续搭平台、建机制，利用多种形式来挖掘人才、培养人才。各分、子公司也要搭建平台使公司的人才培养机制得以畅通运行，助力青年员工的梦想成真，和企业同发展、同进步。他希望青年员工要将个人追求与公司发展相结合，尽快转化角色，在本职岗位上迅速提升能力素质，为公司美好未来而贡献自己的力量和智慧。

  会后，受到表彰的青年标兵合影留念。