今年以来,江苏华电扬州发电有限公司坚持党建引领深化文明创建,把文明创建融入企业治理、生产经营、文化建设和社企共建全过程,党建铸魂、文化润心、共建惠民同向发力,精神文明与物质文明同频共振,为企业高质量发展注入持久精神动力。

党建领航,铸牢文明创建之魂。该公司把党的创新理论武装作为首要政治任务,严格落实“第一议题” 制度,依托中心组专题学习研讨,带动全体党员深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想,扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育。深化“四力四推”高质量党建工程,创建“四管防磨防爆” 党员责任区、“#1 机冷却塔改造”党员服务队等24个“岗区队”,广大党员在重点难点攻坚中一线亮身份、亮承诺、亮业绩,形成“党建引领、党员带头、全员跟进” 的生动局面。深入开展“开局‘十五五 '、奋进启新程”形势任务教育,构建领导班子宣讲导学、“三会一课”集中研学、主题党日专题深学、班前班后会即时随学的“四学联动”机制,打造领导班子全局讲、党支部书记一线讲、职能部门专业讲的“三讲赋能” 模式,引导干部职工认清形势、明确任务、担当作为。

文化润心,厚植文明创建之根。立足百年扬电历史文化底蕴,推动华电“奋进“文化知行合一落地,形成“领导带头倡导、职工对标内化、工作创先争优”的鲜明导向,文化案例入选2026年度电力行业企业文化建设推广成果。坚持立德树人、以文化人,常态化开展 “四文明”创建、“道德讲堂”、光盘行动、学雷锋志愿服务、爱心公益捐助、七礼八仪培训等新时代文明实践活动。选树表彰十大“奋进者”,开展“向先进学习、与榜样同行”主题活动,大力弘扬劳模精神、工匠精神。健全“上下联动、全员参与、讲学一体、贯穿全年”的职工大讲堂机制,让技术带头人、创新工作室负责人、专业人才走上讲台分享经验,推动先进经验转化为岗位操作标准、管理提升举措。同步深化“我为职工群众办实事”,持续更新活动中心设备设施,深入开展“春送祝福、夏送凉爽、秋送助学、冬送温暖”暖心工程,凝聚干事创业合力。

社企共建,放大文明创建之效。该公司与扬州市邗江区竹西街道黄金社区举行“文明结对 共建帮扶” 签约仪式,探索“治理协同、实事共办、文明共创”新路径。连续 26 年组织职工无偿献血,以“产改赋能 奋进建功”为主题,开展“凝心聚力开新局,奋勇争先建新功”庆祝三八妇女节活动;常态化举办职工读书交流活动,与华电江苏南通联队开展足球友谊赛,丰富职工文体生活;开展“践行绿色低碳理念、童心共筑环保家园”环保科普志愿服务,连续多年举办 4.20 员工日、5.20 社会公众开放日活动。加大主流媒体宣传力度,统筹开展《职业病防治法》宣传周、“六五” 世界环境日、全国节能宣传周、全国防灾减灾日等主题宣传,大力营造“内增凝聚力、外树好形象”的舆论氛围,全面彰显“中国华电、度度关爱”品牌形象。

下一步,该公司将持续深化文明创建与生产经营、改革发展深度融合,以文明创建新成效助力“十五五” 良好开局,为地方经济社会发展贡献华电力量。