新疆天业能源管理公司:“三廉驱动” 绘就清廉企业新画卷

发布时间:2025-12-27 点击数: 来源:《国企》 作者:马小峰 责任编辑:张尧

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今年以来,新疆天业能源管理公司积极创新党风廉政宣传教育模式,通过“思想聚廉、文化润廉、行动护廉”三位一体协同推进,全方位深化廉洁文化深入人心,为企业高质量发展注入强劲的“廉动力”。

能源管理公司纪委以“第一议题”和党委中心组学习为指引,全年共开展中心组学习20次,召开党委会30次,研究审议“三重一大”事项58项,确保上级决策部署在公司得以全面、精准落实。班子成员率先垂范,严格贯彻中央八项规定精神,并通过实施“一次测试、一次参观、一次剖析、一部专题片、一篇心得”的“五个一”系列活动,引领全体党员、管理人员转变工作作风,切实将“学廉、思廉、守廉”内化为思想自觉,营造出风清气正的良好干事环境。

公司通过设立廉洁宣传栏、打造“洗心坞”廉洁教育基地、电子屏滚动播放廉洁标语等多种形式,营造出“步步生廉、处处见廉”的浓厚氛围。同时,通过开展“一岗双责”集体谈心谈话活动,组织全体党员参观军垦博物馆、军垦家风馆、军垦第一连等红色教育基地,并集中观看红色电影《忠诚与背叛》《志愿军》等一系列举措,织密了廉洁风险联防联控网络。结合重大节假日,公司举办了10余次廉洁教育活动,有效提升了员工对廉洁价值的认同感。

创新廉洁文化载体,通过开展诗词、书法、绘画、摄影等廉洁主题作品的征集活动,并在厂区宣传栏展出,使廉洁理念在笔墨光影间自然流淌。积极搭建职工共创平台,组织廉洁剪纸、廉洁窗花、廉洁花灯制作等特色活动,让员工在亲手创作中深化对廉洁内涵的理解,使“以廉为美”的理念在潜移默化中深入人心。常态化推进新任管理人员廉洁从业谈话和纪法考试,对新入职员工进行廉洁从业教育,并组织外委单位签订《廉洁从业承诺书》。在机组检修期间,开展廉洁提醒谈话,切实筑牢双向约束的“行动防线”。

下一步,能源管理公司纪委将继续秉持廉洁文化理念,深入推进“三廉驱动”机制,力促廉洁文化建设落到实处、增强实效、焕发活力,以营造风清气正的优良生态,为企业稳健发展保驾护航。


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