2024年，甘肃省公路发展集团有限公司在甘肃省公交建集团党委的坚强领导下，不断深化企业文化建设，立足行业特色和企业实际，总结凝练优秀文化基因，根植企业精神谱系，培育打造“弘道兴业 融通致远”企业文化理念体系，加快发展新质生产力，让文化品牌厚植沃土、活水有源，为集团高质量发展提供了源源不断的精神支撑和文化动力。

增强思想引领，建设企业文化“高标准”

公发集团党委坚持“文化兴企”工作思路，成立专项工作领导小组，把企业文化建设工作列为年度重点工作，研究制定《企业文化品牌建设实施纲要》《实施方案》，形成了具有公发特色的理念、行为和视觉三大企业文化品牌识别体系。组织召开企业文化体系发布会，发布《企业文化手册》与企业文化理念，加强企业文化品牌塑造，组建企业文化青年宣讲团，对企业文化进行培训宣贯，进一步提升企业文化建设的制度化、规范化、科学化水平。并积极探索打造“党建+文化建设”模式，不断突出党建引领作用，把企业文化与党的建设、思想政治工作、员工教育培训、精神文明创建等有机融合，着力打造“‘1+15’精诚公发红色矩阵”党建品牌，做到品牌互融、相辅相成，不断夯实企业文化根基，以党建文化创新引领企业高质量发展。

赋能文化浸润，塑造企业文化“高价值”

公发集团紧紧围绕中心工作和企业实际，将“6+10+1”理念体系作为企业文化建设的灵魂、方向和准则，充分发挥“六大作用”和协同效应，深入推行企业使命、企业愿景。企业核心价值观等文化理念，统一更换所属公司及在建项目文化墙、宣传栏等文化展示设施，持续抓好基层一线和重点项目宣传，逐步将企业文化贯穿和渗透到集团生产经营的方方面面。积极建设企业文化展厅，优化企业标识，首创“公发橙橙”吉祥物，精心制作表情包，拍摄企业专题宣传片及党建宣传片，使企业文化要素得到不断完善，氛围更加浓厚生动。组织开展素质拓展、普法教育、技能提升等多项活动，进一步提高干部职工综合素质和工作技能，增强干部职工的集体荣誉感和凝聚力，大力弘扬“我和公发共成长”的价值观，持续引导广大职工以广泛的文化认同和行动自觉，将企业文化内涵作为全体干部职工的行为信条和精神准则，让企业文化真正实现“内化于心、外化于行”。

强化宣传引导，凝聚企业文化“高成效”

公发集团通过以点带面，全方位打造企业品牌形象，讲好企业品牌文化故事。组织参加全国第六届交通运输优秀文化品牌推选活动及全国交通运输优秀文化案例宣讲活动，通过情景展示、歌曲改编、舞蹈表演等方式集中展示了“弘道兴业 融通致远”企业文化品牌及钥匙扣、布偶、PIN、伴手礼、文化衫等系列文创产品，获得全国“优秀文化品牌”和“百强好故事”奖，进一步擦亮了企业品牌形象，提升了企业的知名度和影响力。并充分利用好集团微信公众号、网站、宣传显示屏等宣传载体，推广企业标识和党建品牌，强化内部文化共识，树牢外部良好形象。持续开展职工风采展示系列宣传，抓好模范人物、典型事例选树，抓好专题宣传、主题宣传策划，紧扣企业中心工作，聚焦党建铸魂、文化引领、深化改革、创新发展、生产经营等内部重大题材，开展《一抹“公发橙”》《每一双勤劳的手》等主题宣传，全面展示企业高质量发展的具体成效和生动实践，部分稿件浏览量达到30000人次，点赞量突破4000次，为企业高质量发展注入了凝聚力、向心力和源动力。

企业之魂，文以铸之；发展之力，文以聚之。公发集团将把企业文化建设作为企业长期价值增长的核心驱动力，倾力深化打造富有行业特色的文化品牌形象，不断凝聚和引导全体员工自觉参与企业文化品牌的塑造和宣传，积蓄企业文化“软实力”，凝聚推动发展“正能量”，为将公发集团打造成为国内一流、行业领先的交通基础设施工程与养护综合服务商而不懈努力！