一季度以来，集输工程所党委根据工作要点，实施“党建清单工作法”，制定下发《集输工程技术研究所党委2024年度“四融合”工作运行管理清单》，以清单明责任、压任务、促创新、抓落实，推动基层党建工作走向“严紧实”。

建立党建职责清单，列出“课程表”。通过党建责任制考核清单，进一步明确党委书记第一责任、班子成员一岗双责、党支部书记履职责任，并将党建工作按岗位、职责层层分解落实。明确党委、职能部门、基层单位、党务干部、党支部、支委职责，与科研生产经营工作同谋划、同部署、同检查、同落实，形成全员抓党建整体合力，构建“全覆盖、无盲区、立体式”党建责任体系。

下发工作任务清单，上好“必修课”。坚持“可量化、能落地、易操作”原则，细化分解党支部承担党建工作责任，明确日常党建工作要求和完成时间，制作工作表。完善党支部阵地建设、组织生活、党员教育管理等操作流程和标准，推动基层党建工作规范化、标准化。通过将任务分解到责任人，实现基层党支部书记从唱“独角戏”到支委党建共担的“大合唱”。

实施问题销项清单，抓好“选修课”。把创新作为促进党组织工作重点，牢固树立问题导向，对存在的问题进行清单化，作为课题研究，小切口创新。各党支部根据存在问题、群众反映问题等实行销项制，明确措施、责任人、节点要求和效果评价，形成党建创新课题。