为深入贯彻公司党委工作部署，持续提升党建工作质效，龙煤双鸭山矿业公司双阳煤矿以“五铸”工程党建品牌创建为抓手，聚焦思想引领、支部建设、服务保障、责任落实、作风建设五大重点任务，推动党建工作与安全生产、经营管理、民生服务深度融合，以高质量党建引领矿井高质量发展。

铸魂——强化思想引领，凝聚奋进共识

持续深化理论学习，将党的创新理论作为党委理论学习中心组、基层支部“三会一课”重要内容，结合安全生产、企业发展实际开展常态化学习研讨，推动理论学习与实践工作有机结合。依托安全课堂、班前会等载体，开展形势政策宣讲，围绕企业发展、职工关切等内容做好解读传达，实现宣传教育全覆盖、入脑入心。加强宣传阵地规范管理，牢牢把握正确舆论导向，凝聚全员干事创业的强大合力。

铸垒——建强战斗堡垒，提升党建效能

以标准化党支部建设为抓手，常态化开展基层支部督导检查，重点规范“三会一课”、主题党日等组织生活，建立问题台账、实行闭环管理，持续提升支部规范化水平。深化“党建+”融合模式，引导各支部结合岗位实际，打造党建与安全生产、经营管理互促共进的特色载体，把支部堡垒作用体现在生产经营各环节。加强党务队伍能力建设，通过业务培训、经验交流，提升基层党务工作水平，让支部成为推动发展、服务职工的坚强核心。

铸基——夯实基层保障，优化服务效能

持续提升职工生活服务品质，规范后勤保障流程，优化班中餐、浴池、宿舍管理，及时维护设施设备，常态化开展安全巡查，为职工营造安全舒适的工作生活环境。健全职工诉求响应机制，常态化开展隐患排查，畅通沟通渠道，及时回应解决职工急难愁盼问题，全力维护企业和谐稳定，为高质量发展筑牢坚实基础。

铸责——压实岗位责任，强化担当作为

坚持党建工作与中心工作同部署、同推进、同考核，将“五铸”工程落实情况纳入党建考核体系，细化考核指标，强化结果运用，以考核倒逼责任落地。严格管理人员履职管理，细化现场带班等工作标准，强化督导通报，推动管理人员履职尽责。规范班前教育流程，发挥群众安全监督作用，加大现场隐患排查整治力度，形成人人尽责、全员守安的良好局面。

铸廉——严明纪律作风，涵养清风正气

常态化开展廉洁教育与提醒警示，在关键节点开展廉洁谈话，筑牢廉洁自律思想防线。围绕工作纪律、值班值守、安全生产等重点领域开展专项检查，严肃纠治作风问题，强化正面引导与反面警示。持续深化作风建设，推动流程精简、效能提升，完善监督机制，鼓励职工参与监督，营造风清气正、实干担当的良好政治生态。