为进一步加强安全生产工作，该公司结合自身实际，利用多种形式和载体组织干部员工进行学习，迅速掀起新《安全生产法》学习、宣传、贯彻热潮，切实提升全员法律责任和安全素养。

领导干部带头学。围绕新《安全生产法》，组织M4/T4层级以上领导干部制作专题课件，在两矿开展培训授课，围绕安全生产基础知识、安全生产法律法规、重大危险源与应急管理、职业危害及其防治等方面深入讲解。同时，培训中心牵头，有重点、有规划做好各单位部门负责人专题培训，使管理人员切实了解、明确新《安全生产法》的法定权利和义务。

线上线下反复学。线上充分利用微信工作群、网站等载体，让全公司干部职工进行全方位、多层次学习新《安全生产法》的新要求、新内容。线下成立宣传小分队，进区队、进班组，通过专题宣讲、“三会一课”、班前班后会、政治学习日等学习方式，坚持与宣传教育相结合，重点学习修改的条款，员工们表示对新《安全生产法》有了更深刻的认识和更准确的把握。

结合实际深入学。该公司把学习宣传新《安全生产法》作为当前一项重要工作来抓，从强化红线意识，筑牢安全防线，安全生产管理中的薄弱环节抓起，对照要求自检自查，制定整改清单，形成隐患排查、治理、验收闭环管理。充学将新《安全生产法》在实施中更有针对性和可操作性，在安全生产工作中落到实处，为公司安全生产保驾护航!(戚瑜、刘丽霞)