《国企》杂志融媒浙江讯（党建好故事   通讯员  邱骏皓 ）近期，浙建集团第二十三期职业技能等级认定在浙江省工业设备安装集团有限公司杭州半山基地的浙建工匠学校圆满举办。这不仅是浙建集团职业技能等级认定工作的又一次成功实践，也是浙江安装在技能人才培养领域的重要成果展示。

 上图分别为电工、焊工、管工的考核

自6月23日浙建工匠学校揭幕暨首期开班仪式以来，浙江安装充分运用浙建工匠学校平台，发挥专业优势，先后承办了多期职业技能等级认定工作。此次第二十三期职业技能等级认定工作，再次在连续3天内先后承办了电工、管工、焊工3个工种的职业技能等级认定，展现了浙江安装在技能人才培养方面的高效组织能力和专业水平。

近年来，浙建集团入选全省首批职业技能等级认定试点企业，取得相关工种省级企业自主评价资质。浙江安装依托国家级华国樟管道技能大师工作室、省级吴恒锦电气技能大师工作室、省级王小兵焊接技能大师工作室等优势资源，具体承办了管工、电气设备安装工、焊工（电焊工）等工种的职业技能等级认定工作，为集团技能人才的培养和认定提供了坚实保障。

截至目前，浙建集团已先后举办从初级工到高级技师的职业技能等级认定26期（管工10期、电工13期、焊工3期），认定通过技能人才共320人（管工99人、电工192人、焊工29人）。这些认定通过的技能人才，已成为企业高质量发展的中坚力量。

本次认定工种及级别为电气设备安装工（二级/技师）、管工（二级/技师）和焊工（电焊工）（二级/技师）。这些工种的认定，适用于使用机具、检测仪器，安装、调试电气设备、装置、仪器仪表和线路的人员；使用工具或机械设备，加工、安装、调试、维修管路系统的人员；以及从事焊接（手工电弧焊、气体保护焊）压力容器及管道，结构件焊接的人员。

 理论考试

经过严格的理论考试、实操考试、综合考评以及公示等环节，浙建集团共有19人（管工技师3人、电工技师11人、焊工技师5人）通过本期职业技能等级认定，其中浙江安装有7人（管工技师2人、电工技师2人、焊工技师3人）。

下一步，浙江安装将继续传承“又红又专”的红色基因，推进高技能人才和工匠队伍建设。通过持续优化职业技能等级认定工作，让更多能工巧匠“破土冒尖”，为新质生产力“蓄势赋能”，加快技能型企业创建进程，保障企业高质量发展。此次职业技能等级认定工作的成功举办，不仅为浙建集团的技能人才提供了展示自我、提升技能的平台，也为企业的可持续发展注入了新的活力。

未来，浙建集团将继续在技能人才培养和认定方面发挥引领作用，为行业培养更多高素质、高技能的专业人才。

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