《国企》杂志融媒浙江讯（党建好故事  江 风）近期，杭钢集团为职工打造的“杭钢共富优选”平台上线运营，标志着杭钢集团携手庆元、青田、遂昌三地，在“山海共富”征程中迈出新步伐。以“职工受益、县区增收”为目标，杭钢集团用一系列接地气、见实效的举措，搭建起双向奔赴的“共富通道”，走出特色发展路径。

小香薯开启共富序章：从田间到舌尖的暖心联结

2021年，我省启动“新型帮扶共同体”建设，加强结对帮扶工作。根据安排，杭钢集团派出驻村工作组来到遂昌县濂竹乡千义坑村开展结对帮扶。为破解村集体经济薄弱难题，驻村工作组主动作为，助力该村因地制宜发展小香薯产业。2022年5月，杭钢集团从省农科院引进“心香”优质小香薯品种，在千义坑村海拔800多米的山坳间，开辟出23亩土地试种。为保障小香薯品质，多次邀请省农科院专家实地指导，从栽种到培护，每一个环节都严格把控。千义坑村生态环境优越，产出的小香薯口感软糯香甜、营养丰富。

 杭钢集团所属遂昌金矿党员志愿者帮助千义坑村民种植番薯

在小香薯丰收后，偏远的地理位置、狭窄的销售渠道，让这份优质农产品陷入“酒香也怕巷子深”的困境。得知情况后，杭钢集团迅速行动，在集团上下发起“爱心助农”活动，拓展小香薯销售渠道。当年即卖出2.5万斤小香薯，帮助村集体经营性收入增加10余万元。同时，小香薯在种植、管理、分拣、包装等过程中，还吸纳了多名有劳动能力的低收入农户就业。“这不仅是卖出去了小香薯，更是给咱们山区农户带来了信心。”当地乡亲说。

展销会激活集群效应：从单点帮扶到规模赋能

如果说小香薯帮扶是精准对接的“点对点”行动，那么由杭钢工会牵头举办的“携手奔共富农特产品展销会”“共富集市”，则推动助农规模化、常态化。2024年12月，首场展销会在杭钢职工食堂火热启幕，庆元香菇、青田粉干、遂昌番薯干等百余种特色农特产品集中亮相，琳琅满目的展品瞬间吸引大批职工驻足选购。为让展销会既有“烟火气”，又有“好口碑”，杭钢集团提前月余进行筹备：一方面与庆元、青田、遂昌三地农业部门、合作社深度对接，严格筛选品质优良、兼具地域特色的产品，从源头把控食品安全；另一方面通过集团内部公告、工会社群等渠道提前预热，向职工介绍产品，唤起大家助农热情。集团还陆续在子公司举办多场巡回展销会，更好推广优质农特产品。今年1至10月，累计助力共富消费超200万元。

云端平台筑牢长效根基：从短期助销到持续共富

在助力山区海岛县增收的过程中，杭钢集团着力通过数字赋能，帮助结对帮扶地区构建可持续的产业发展模式，于是“杭钢共富优选”应运而生。 

为打造好共富平台，杭钢集团组建专业数字化团队，历时数月与庆元、青田、遂昌三地合作社反复沟通，逐一敲定产品上架、客户服务、订单处理、物流对接等全流程服务细则。同时，结合前期展销会积累的职工消费情况，精准分析大家对有机蔬菜、特色干货、原生态粮油等产品的偏好，为合作社选品上架提供科学建议，让农特产品更对“职工胃口”。 

 在食堂超市设立“共富专柜”

线上平台开启运营的同时，集团在线下职工食堂超市设立“共富专柜”。通过“线上平台+线下专柜”双轨并行，进一步拓展农特产品销路。还将集团食堂采购需求与庆元、青田、遂昌三地农产品供应信息精准匹配，探索“订单农业”新模式。

在这条“山海共富”的道路上，杭钢集团正以实际行动书写“山海情深”的新实践，为共同富裕示范区建设贡献杭钢力量。

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