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重庆气矿梁平作业区四举措提升班组管理水平

发布时间:2022-1-18 16:09 来源:《国企》 作者:何威颖 潘秋佶 责任编辑:张歆

今年来,梁平作业区从安全教育、技能提升、隐患排查、思想动态方面入手,加强班组基础管理,提升队伍素质,促进班组管理水平整体提升。


一是加强安全教育。作业区班组利用班前会对员工进行安全教育,不断提升员工岗位安全意识。通过班组会议传达上级文件精神及要求,组织班员学习安全规程,进行安全技能培训,让员工深刻认识安全是一切发展的红线。


二是狠抓技能提升。作业区要求员工全面掌握设备的结构及工作原理、工艺流程,真正做到安全操作。每月班组结合实际,定期组织员工到现场进行应急预案演练,不断提高现场应急处置能力,以及在事故发生时施救和自救能力。


三是加强隐患排查。各班组坚持高质量巡检、巡查工作,检查生产现场是否存在不安全状态,发现问题,及时汇报处理,及时消除各类隐患有效预防事故发生。目前,各班组进一步强化政治意识、大局意识,加强了安全隐患排查整改力度,确保春节及冬奥会安全平稳运行。


四是掌握思想动态。作业区每月开展领导干部定点联系制度,了解各班组的安全现状,及时掌握员工的思想动态,疏通不良情绪,引导员工科学化解压力,促进员工队伍和谐稳定,确保各项工作稳步推进。




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